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比較 羅馬尼亞 VS 義大利

稅務年度 2026

羅馬尼亞 VS 義大利：淨薪比較 2026

相同稅前薪資，不同淨薪：羅馬尼亞與義大利在三個參考薪資下比較，2026年規則。

您的資料每年 RON 54,000每年 €10,116
義大利每年淨收入 +RON 23,289(+€4,363)+41.42%
羅馬尼亞
RON 32,932每年淨收入36.94%
義大利
RON 56,221每年淨收入63.06%
羅馬尼亞
RON 32,932淨薪資 · 佔總薪資 61.0%
淨額 61.0%稅金 4.8%社會保險 34.2%
義大利每年多 +RON 23,289 淨收入
RON 56,221淨薪資 · 佔總薪資 100.0%
淨額 100.0%稅金 0.0%社會保險 0.0%
羅馬尼亞 vs 義大利

國家比較

所有金額均以 RON 顯示（按 1 EUR = 5.3382 RON 從 EUR 換算）。

稅費

IT -RON 9,934
羅馬尼亞義大利
RON 2,588
所得稅
RON 1,651
所得稅: 羅馬尼亞 RON 2,588 (4.8% 佔稅前收入), 義大利 RON 1,651 (3.1% 佔稅前收入). 義大利 36% 較低.
—
其他
-RON 8,996
其他: 羅馬尼亞 不適用, 義大利 -RON 8,996 (-16.7% 佔稅前收入). 義大利 較低.
可退還稅額抵免 (-RON 8,996)
RON 2,588
稅費合計
-RON 7,346
稅費合計: 羅馬尼亞 RON 2,588 (4.8% 佔稅前收入), 義大利 -RON 7,346 (-13.6% 佔稅前收入). 義大利 384% 較低.

社會保險（員工）

IT -RON 13,355 · -72.3%
羅馬尼亞義大利
RON 13,200
退休金 / INPS IVS（失能、退休金及遺屬年金）
RON 4,963
退休金 / INPS IVS（失能、退休金及遺屬年金）: 羅馬尼亞 RON 13,200 (24.4% 佔稅前收入), 義大利 RON 4,963 (9.2% 佔稅前收入). 義大利 62% 較低.
RON 5,280
其他
RON 162
其他: 羅馬尼亞 RON 5,280 (9.8% 佔稅前收入), 義大利 RON 162 (0.3% 佔稅前收入). 義大利 97% 較低.
醫療 (RON 5,280)
其他繳費 / Cassa Integrazione（薪資補貼基金） (RON 162)
RON 18,480
社會保險合計
RON 5,125
社會保險合計: 羅馬尼亞 RON 18,480 (34.2% 佔稅前收入), 義大利 RON 5,125 (9.5% 佔稅前收入). 義大利 72% 較低.
僱主繳費 羅馬尼亞 RON 1,188 · 義大利 RON 20,126

摘要

羅馬尼亞義大利
RON 21,068
總扣除
-RON 2,221
總扣除: 羅馬尼亞 RON 21,068 (39.0% 佔稅前收入), 義大利 -RON 2,221 (-4.1% 佔稅前收入). 義大利 111% 較低.
RON 32,932
淨薪資
RON 56,221
淨薪資: 羅馬尼亞 RON 32,932 (61.0% 佔稅前收入), 義大利 RON 56,221 (104.1% 佔稅前收入). 義大利 71% 較高.

羅馬尼亞 VS 義大利

義大利：淨薪較高，為稅前薪資的102%，而非61%。

  1. 50% 估計參考薪資

    羅馬尼亞
    稅前薪資
    RON 27,000
    淨薪資
    RON 16,80062.2%
    稅負
    37.8%
    義大利
    稅前薪資
    €5,427
    淨薪資
    €5,26196.9%
    稅負
    9.5%

  2. 100% 估計參考薪資

    羅馬尼亞
    稅前薪資
    RON 54,000
    淨薪資
    RON 32,93261%
    稅負
    39%
    義大利
    稅前薪資
    €10,854
    淨薪資
    €11,070102%
    稅負
    9.5%

  3. 200% 估計參考薪資

    羅馬尼亞
    稅前薪資
    RON 108,000
    淨薪資
    RON 63,18058.5%
    稅負
    41.5%
    義大利
    稅前薪資
    €21,708
    淨薪資
    €18,39084.7%
    稅負
    15.3%

羅馬尼亞：參考薪資為估計稅前薪資的 50%、100% 和 200%，因為目前還沒有已公布的中位數或平均數符合模型。薪資按目前匯率換算，並假設為適用一般規則、未婚且無子女的受僱者。