Pilihan privasi anda

Pilih sama ada membenarkan analitik dan tawaran rakan kongsi. Anda boleh mengubah atau menarik balik pilihan pada bila-bila masa dalam tetapan kuki.

Langkau ke kandungan utama

Semua artikel Lithuania

Gaji · Lithuania · 2026

Caruman persaraan: wang tersedia dan simpanan di Lithuania

Artikel ini disediakan dengan sokongan kecerdasan buatan.

Caruman persaraan boleh membina simpanan masa depan sambil mengurangkan wang hari ini. Di Lithuania, semak siapa membayar dan kandungan gaji ditawarkan.

Kenal pasti caruman

Menambah caruman pencen pekerja sebanyak 3% daripada gaji kasar, sehingga had asas caruman tahunan 60 VDU. Caruman ini tidak mengurangkan cukai pendapatan.

Asingkan tunai daripada persaraan

Potongan persaraan pekerja mengurangkan gaji yang boleh anda belanjakan dan membiayai simpanan persaraan. Caruman majikan juga boleh dikenakan cukai. Masukkannya dalam kos majikan dan asingkan daripada pendapatan bersih tunai anda.

Bandingkan tetapan persaraan

Bagi 2026, €23,208.00 dengan Mencarum kepada tonggak pencen kedua?: Tidak menghasilkan bersih tahunan €14,915.18; Mencarum kepada tonggak pencen kedua?: Ya menghasilkan €14,218.94. Perbezaan tunai tahunan ialah -€696.24. Baca andaian gaji dan caruman majikan sebelum membandingkan.

Andaian contoh

Anggaran tahunan model

Contoh gaji bagi pemastautin cukai. Kelayakan dan tarikh bayaran sebenar mungkin berbeza.

Tahap gaji ilustrasi, bukan penanda aras pendapatan tempatan yang diukur.

Tahun model
2026
Mata wang
EUR
Umur
35
Keuntungan Modal
€0.00
Anak
0
Tetapan
Mencarum kepada tonggak pencen kedua?: Tidak / Mencarum kepada tonggak pencen kedua?: Ya
Taksiran bersama (suami isteri)?
Tidak
Cukai Gereja
Tidak

Pendapatan bersih tahunan (EUR)

€18,000.00 · Mencarum kepada tonggak pencen kedua?: Tidak
€12,274.73
€18,000.00 · Mencarum kepada tonggak pencen kedua?: Ya
€11,734.73
€23,208.00 · Mencarum kepada tonggak pencen kedua?: Tidak
€14,915.18
€23,208.00 · Mencarum kepada tonggak pencen kedua?: Ya
€14,218.94
€36,000.00 · Mencarum kepada tonggak pencen kedua?: Tidak
€21,780.00
€36,000.00 · Mencarum kepada tonggak pencen kedua?: Ya
€20,700.00
Anggaran tahunan model · €18,000.00
SenarioGaji kasar tahunanPendapatan bersih tahunanPurata pendapatan bersih bulananPerbezaan bersihCaruman persaraan pekerja dan majikan · Caruman pekerjaCaruman persaraan pekerja dan majikan · Caruman Majikan
Mencarum kepada tonggak pencen kedua?: Tidak€18,000.00€12,274.73€1,022.89€0.00€1,569.60€0.00
Mencarum kepada tonggak pencen kedua?: Ya€18,000.00€11,734.73€977.89-€540.00€2,109.60€0.00
Anggaran kalkulator · Tahunan
Anggaran kalkulator · €18,000.00
SenarioCukaiCaruman pekerjaBayaran balik pinjaman pelajaranKredit cukai yang dibayarKos majikan
Mencarum kepada tonggak pencen kedua?: Tidak€2,215.27€3,510.00€0.00€0.00€18,318.60
Mencarum kepada tonggak pencen kedua?: Ya€2,215.27€4,050.00€0.00€0.00€18,318.60
Anggaran tahunan model · €23,208.00
SenarioGaji kasar tahunanPendapatan bersih tahunanPurata pendapatan bersih bulananPerbezaan bersihCaruman persaraan pekerja dan majikan · Caruman pekerjaCaruman persaraan pekerja dan majikan · Caruman Majikan
Mencarum kepada tonggak pencen kedua?: Tidak€23,208.00€14,915.18€1,242.93€0.00€2,023.74€0.00
Mencarum kepada tonggak pencen kedua?: Ya€23,208.00€14,218.94€1,184.91-€696.24€2,719.98€0.00
Anggaran kalkulator · Tahunan
Anggaran kalkulator · €23,208.00
SenarioCukaiCaruman pekerjaBayaran balik pinjaman pelajaranKredit cukai yang dibayarKos majikan
Mencarum kepada tonggak pencen kedua?: Tidak€3,767.26€4,525.56€0.00€0.00€23,618.77
Mencarum kepada tonggak pencen kedua?: Ya€3,767.26€5,221.80€0.00€0.00€23,618.77
Anggaran tahunan model · €36,000.00
SenarioGaji kasar tahunanPendapatan bersih tahunanPurata pendapatan bersih bulananPerbezaan bersihCaruman persaraan pekerja dan majikan · Caruman pekerjaCaruman persaraan pekerja dan majikan · Caruman Majikan
Mencarum kepada tonggak pencen kedua?: Tidak€36,000.00€21,780.00€1,815.00€0.00€3,139.20€0.00
Mencarum kepada tonggak pencen kedua?: Ya€36,000.00€20,700.00€1,725.00-€1,080.00€4,219.20€0.00
Anggaran kalkulator · Tahunan
Anggaran kalkulator · €36,000.00
SenarioCukaiCaruman pekerjaBayaran balik pinjaman pelajaranKredit cukai yang dibayarKos majikan
Mencarum kepada tonggak pencen kedua?: Tidak€7,200.00€7,020.00€0.00€0.00€36,637.20
Mencarum kepada tonggak pencen kedua?: Ya€7,200.00€8,100.00€0.00€0.00€36,637.20

Buka senario gaji, semak andaian skim serta pakej dan bandingkan bersih boleh belanja dengan belanjawan semasa.

Semak syarat skim

Semak peraturan skim untuk kelayakan, syarat keluar dan layanan caruman. Pulangan dana, caj dan manfaat masa depan berada di luar model gaji; nilai secara berasingan apabila memilih dana atau kadar caruman.

Sediakan belanjawan dengan pendapatan bersih yang tersedia

Gunakan pendapatan bersih untuk menilai sewa, kos rutin dan simpanan selain persaraan. Catat caruman persaraan pekerja dan majikan secara berasingan apabila menilai tawaran gaji.

Sebelum membandingkan persaraan

  • Sahkan skim yang disokong dan kelayakan anda.
  • Semak sama ada gaji memasukkan caruman majikan.
  • Asingkan bersih pekerja dan kos majikan.
  • Asingkan kemampuan semasa daripada pulangan persaraan.

Lihat angka anda sendiri

Artikel menggunakan angka contoh. Masukkan gaji anda dalam kalkulator untuk melihat keputusan anda sendiri.

Terokai dalam kalkulator

Sumber dan skop model

Skop anggaran

Kalkulator menganggarkan pendapatan penggajian menggunakan peraturan negara yang disokong dan input yang dipilih. Manfaat, perjanjian kolektif dan keadaan peribadi yang tidak dimodelkan tidak termasuk. Peraturan rasmi menentukan liabiliti sebenar anda.

  • Model mengurangkan NPD maksimum apabila gaji tahunan serta keuntungan bercukai dan dividen yang dimasukkan meningkat. Model ini mengandaikan gaji yang sama setiap bulan. Pendapatan bercukai lain boleh mengurangkan lagi NPD tahunan sebenar anda; elaun tambahan berkaitan ketidakupayaan tidak termasuk dalam skop.
  • Menambah caruman pencen pekerja sebanyak 3% daripada gaji kasar, sehingga had asas caruman tahunan 60 VDU. Caruman ini tidak mengurangkan cukai pendapatan.
  • Pilih Ya hanya jika pengecualian berkanun terpakai, contohnya anda dilindungi insurans melalui majikan lain atau kerajaan, menerima pencen hari tua atau hilang upaya yang layak, atau menerima manfaat materniti, paterniti atau penjagaan anak. Pekerja di bawah umur 24 tahun dikecualikan secara automatik. Jika tidak, majikan membayar tambahan caruman sehingga asas gaji minimum.

Sumber rasmi