เงินเดือน · นิวซีแลนด์ · 2025/26 / 2026/27
KiwiSaver ขึ้นเป็น 3.5%: เงินเดือนของคุณเปลี่ยนอย่างไร
บทความนี้จัดทำขึ้นโดยได้รับการสนับสนุนจากปัญญาประดิษฐ์
ตั้งแต่ 1 เมษายน 2026 เงินสมทบ KiwiSaver (กองทุนออมเพื่อเกษียณของนิวซีแลนด์) ขั้นต่ำคือร้อยละ 3.5 ของค่าจ้างก่อนหัก เพิ่มจากร้อยละ 3 ทั้งฝ่ายลูกจ้างและนายจ้าง เงินสุทธิของคุณลดลงร้อยละ 0.5 ของเงินเดือน หรือ $350 ต่อปีที่เงินเดือน $70,000 และนายจ้างจ่ายสมทบเพิ่มเท่ากันก่อนหักภาษีเงินสมทบบำนาญของนายจ้าง อัตรานี้จะขึ้นอีกเป็นร้อยละ 4 ตั้งแต่ 1 เมษายน 2028
อะไรเปลี่ยนไปเมื่อ 1 เมษายน 2026
Taxation (Budget Measures) Act 2025 แก้ไข KiwiSaver Act 2006 ตั้งแต่ 1 เมษายน 2026 อัตราเงินสมทบเริ่มต้นของลูกจ้าง ซึ่งเป็นอัตราต่ำสุดที่ลูกจ้างเลือกได้โดยไม่ขอลดอัตราชั่วคราวด้วย เพิ่มจากร้อยละ 3 เป็นร้อยละ 3.5 ของค่าจ้างก่อนหักภาษี เงินสมทบภาคบังคับของนายจ้างเพิ่มขึ้นในขั้นเดียวกัน เป็นร้อยละ 3.5 ของเงินเดือนหรือค่าจ้างก่อนหัก Inland Revenue (กรมสรรพากรนิวซีแลนด์) ใช้อัตราใหม่กับงวดค่าจ้างเต็มงวด เริ่มจากวันจ่ายค่าจ้างวันแรกที่ตรงกับหรือหลัง 1 เมษายน 2026
หากคุณเลือกร้อยละ 4, 6, 8 หรือ 10 ไว้แล้ว อัตราของคุณเองยังคงเดิม แต่นายจ้างที่จ่ายขั้นต่ำร้อยละ 3 ต้องจ่ายร้อยละ 3.5 แล้ว กฎหมายฉบับเดียวกันกำหนดขั้นที่สองเป็นร้อยละ 4 สำหรับทั้งสองฝ่ายตั้งแต่ 1 เมษายน 2028 เครื่องคำนวณใช้ร้อยละ 3 ในปี 2025/26 และร้อยละ 3.5 ในปี 2026/27 ไม่มีช่องให้กรอกอัตราเงินสมทบอื่น และยังไม่ได้จำลองปี 2028/29
การขึ้นอัตรามีต้นทุนต่อคุณและเพิ่มเงินในบัญชีเท่าไร
เงินสมทบของลูกจ้างหักจากค่าจ้างที่เสียภาษีแล้ว จึงไม่มีการประหยัดภาษีมาช่วยบรรเทา ทุกดอลลาร์ที่เพิ่มเข้า KiwiSaver คือเงินที่หายไปหนึ่งดอลลาร์จากบัญชีธนาคารของคุณ เงินสมทบของคุณเพิ่มขึ้น $250 ต่อปีที่ $50,000, $350 ที่ $70,000, $450 ที่ $90,000, $600 ที่ $120,000 และ $750 ที่ $150,000 KiwiSaver ไม่มีเพดานรายได้ ส่วนที่เพิ่มจึงโตขึ้นเรื่อย ๆ ตามเงินเดือน
นายจ้างจ่ายสมทบเพิ่มเท่ากัน เงินที่เข้าบัญชีของคุณจึงเพิ่มขึ้นเต็ม 1 จุดร้อยละของเงินเดือน ก่อนหักภาษีจากส่วนของนายจ้าง ที่ $150,000 เงินสมทบของนายจ้างในเครื่องคำนวณเพิ่มจาก $4,500 เป็น $5,250 ต่อปี นี่คือเงินสมทบก่อนหักภาษี หัวข้อถัดจากตารางอธิบายว่าทำไมเงินที่ถึงกองทุนของคุณจึงน้อยกว่านั้น
KiwiSaver และเงินสุทธิในปี 2025/26 และ 2026/27
ตารางวางปี 2025/26 กับ 2026/27 เคียงกันที่เงินเดือนแต่ละระดับ สองคอลัมน์เงินเกษียณคือเงินสมทบ KiwiSaver ของลูกจ้างและนายจ้าง คอลัมน์ภาษีรวมภาษีเงินได้และ ACC earners’ levy ที่ $90,000 เงินสุทธิลดลงจาก $66,220 เป็น $65,698 และคอลัมน์ส่วนต่างเงินสุทธิรวมทั้ง levy ที่เพิ่มขึ้นและ KiwiSaver
สมมติฐานของตัวอย่าง
ประมาณการรายปีจากแบบจำลอง
ตัวอย่างเงินเดือนของผู้มีถิ่นที่อยู่ทางภาษี สิทธิส่วนบุคคลและวันจ่ายเงินจริงอาจแตกต่างกัน
สมาชิก KiwiSaver ที่จ่ายอัตราขั้นต่ำทั้งสองปี ไม่มีการลดอัตราชั่วคราว การพักการออม หรือเงินกู้เพื่อการศึกษา
เงินสมทบของนายจ้างเป็นยอดก่อนหัก ESCT ไม่รวมเงินสมทบจากรัฐและผลตอบแทนของกองทุน
- ปีของแบบจำลอง
- 2025/26 / 2026/27
- สกุลเงิน
- NZD
- อายุ
- 35
- จำนวนบุตร
- 0
| เงินเดือนก่อนหักต่อปี | ตัวอย่าง | เงินสมทบเพื่อเกษียณของลูกจ้างและนายจ้าง · เงินสมทบของลูกจ้าง | เงินสมทบเพื่อเกษียณของลูกจ้างและนายจ้าง · เงินสมทบฝั่งนายจ้าง | ภาษี | เงินสุทธิต่อปี | ส่วนต่างเงินสุทธิ | เครื่องคำนวณ |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| NZ$50,000 | ปี 2025/26: KiwiSaver 3% | NZ$1,500 | NZ$1,500 | NZ$7,973 | NZ$40,527 | NZ$0 | เปิดด้วยการตั้งค่านี้ |
| NZ$50,000 | ปี 2026/27: KiwiSaver 3.5% | NZ$1,750 | NZ$1,750 | NZ$8,013 | NZ$40,237 | -NZ$290 | เปิดด้วยการตั้งค่านี้ |
| NZ$70,000 | ปี 2025/26: KiwiSaver 3% | NZ$2,100 | NZ$2,100 | NZ$14,390 | NZ$53,511 | NZ$0 | เปิดด้วยการตั้งค่านี้ |
| NZ$70,000 | ปี 2026/27: KiwiSaver 3.5% | NZ$2,450 | NZ$2,450 | NZ$14,446 | NZ$53,105 | -NZ$406 | เปิดด้วยการตั้งค่านี้ |
| NZ$90,000 | ปี 2025/26: KiwiSaver 3% | NZ$2,700 | NZ$2,700 | NZ$21,081 | NZ$66,220 | NZ$0 | เปิดด้วยการตั้งค่านี้ |
| NZ$90,000 | ปี 2026/27: KiwiSaver 3.5% | NZ$3,150 | NZ$3,150 | NZ$21,153 | NZ$65,698 | -NZ$522 | เปิดด้วยการตั้งค่านี้ |
| NZ$120,000 | ปี 2025/26: KiwiSaver 3% | NZ$3,600 | NZ$3,600 | NZ$31,482 | NZ$84,919 | NZ$0 | เปิดด้วยการตั้งค่านี้ |
| NZ$120,000 | ปี 2026/27: KiwiSaver 3.5% | NZ$4,200 | NZ$4,200 | NZ$31,578 | NZ$84,223 | -NZ$696 | เปิดด้วยการตั้งค่านี้ |
| NZ$150,000 | ปี 2025/26: KiwiSaver 3% | NZ$4,500 | NZ$4,500 | NZ$41,883 | NZ$103,618 | NZ$0 | เปิดด้วยการตั้งค่านี้ |
| NZ$150,000 | ปี 2026/27: KiwiSaver 3.5% | NZ$5,250 | NZ$5,250 | NZ$42,003 | NZ$102,748 | -NZ$870 | เปิดด้วยการตั้งค่านี้ |
เปรียบเทียบกับประเทศอื่น
สำหรับประเทศที่เครื่องคำนวณรวมเงินสมทบเพื่อเกษียณ ตารางแสดงว่าการตั้งค่าเงินสมทบทำให้เงินสุทธิต่อปีเปลี่ยนไปเท่าใด เป็นร้อยละของเงินสุทธิต่อปีเมื่อไม่มีการตั้งค่านั้น แต่ละประเทศใช้เงินเดือนตัวอย่างระดับกลางและการตั้งค่าของตนเอง คอลัมน์สุดท้ายแสดงสัดส่วนสุทธิของเงินเดือนตัวอย่างในบทความนี้ NZ$71,760 ต่อปี ซึ่งแปลงเป็นสกุลเงินท้องถิ่น สำหรับทุกประเทศ
| ประเทศ | การตั้งค่าเงินสมทบ | เงินสุทธิที่เปลี่ยนเมื่อมีเงินสมทบ | เงินเดือนในสกุลเงินท้องถิ่น | สัดส่วนสุทธิของเงินเดือนเท่ากัน |
|---|---|---|---|---|
| นิวซีแลนด์ | KiwiSaver · 3.5% / 3.5% | -4.45% | NZ$71,760 | 75.6% |
| ออสเตรเลีย | ค่าตอบแทนรวมเงินสมทบซูเปอร์ของนายจ้าง | -9.24% | AU$58,034 | 85.1% |
| ไอร์แลนด์ | – | ไม่มีกฎที่เทียบเคียงได้ | €35,876 | 83.7% |
| สหราชอาณาจักร | – | ไม่มีกฎที่เทียบเคียงได้ | £30,507 | 83.5% |
| สหรัฐอเมริกา | – | ไม่มีกฎที่เทียบเคียงได้ | US$40,271 | 80.3% |
แปลงตามอัตราแลกเปลี่ยน ณ วันที่ 2 ตุลาคม 2569 แต่ละประเทศใช้โปรไฟล์เริ่มต้นของเครื่องคำนวณและปีภาษีล่าสุดที่ประกาศใช้แล้ว ไม่ได้เปรียบเทียบค่าครองชีพ
ESCT ถูกหักจากเงินสมทบของนายจ้าง
เงินสมทบของนายจ้างเสียภาษีผ่าน employer superannuation contribution tax (ESCT ภาษีเงินสมทบบำนาญของนายจ้าง) นายจ้างหักภาษีนี้จากเงินสมทบ นำส่ง Inland Revenue และส่งส่วนที่เหลือให้ผู้ให้บริการ KiwiSaver ของคุณ อัตราขึ้นอยู่กับเงินเดือนหรือค่าจ้างของคุณบวกเงินสมทบของนายจ้างก่อนหักภาษีในปีภาษีก่อนหน้า คือร้อยละ 10.5 จนถึง $18,720 ร้อยละ 17.5 จนถึง $64,200 ร้อยละ 30 จนถึง $93,720 ร้อยละ 33 จนถึง $216,000 และร้อยละ 39 เมื่อสูงกว่านั้น สำหรับลูกจ้างใหม่ นายจ้างจะประมาณยอดรวมของปีนี้แทน
ร้อยละ 0.5 ที่นายจ้างจ่ายเพิ่มจึงมีค่าน้อยกว่าร้อยละ 0.5 ของเงินเดือนเมื่อไปถึงกองทุนของคุณ ที่อัตรา ESCT ร้อยละ 30 เงินสมทบของนายจ้างทุกดอลลาร์จะถึงกองทุน 70 เซนต์ ที่ร้อยละ 33 ถึง 67 เซนต์ เครื่องคำนวณไม่ได้หัก ESCT คอลัมน์ของนายจ้างและต้นทุนของนายจ้างแสดงเงินสมทบก่อนหักภาษี ซึ่งเป็นยอดที่นายจ้างจ่ายออกไปทั้งหมด
ทำไมสลิปปีที่แล้วต่างกันมากกว่าแค่ KiwiSaver
การเทียบสลิปเงินเดือนเดือนมีนาคม 2026 กับเดือนเมษายน 2026 จะมีการเปลี่ยนแปลงอื่นของปีภาษีใหม่ปนเข้ามาด้วย ACC earners’ levy (เงินเรียกเก็บเพื่อความคุ้มครองอุบัติเหตุ) เพิ่มจากร้อยละ 1.67 เป็นร้อยละ 1.75 ของรายได้ และรายได้ที่ใช้คิดตอนนี้มีเพดาน $156,641 แทน $152,790 ที่ $70,000 เงินสุทธิลดลง $406 โดย $350 มาจากเงินสมทบ KiwiSaver ที่สูงขึ้น และ $56 มาจาก levy นี้ อัตราภาษีเงินได้ independent earner tax credit (เครดิตภาษีสำหรับผู้มีรายได้ที่ไม่รับสวัสดิการ) และเกณฑ์การผ่อนชำระเงินกู้เพื่อการศึกษาเท่ากันทั้งสองปี
หากต้องการดูผลของ KiwiSaver อย่างเดียว ให้อ่านสองคอลัมน์ KiwiSaver ในตาราง หรือเปิดเครื่องคำนวณที่เงินเดือนของคุณแล้วเทียบเงินสมทบของลูกจ้างในปี 2025/26 กับ 2026/27 ส่วนต่างจะเท่ากับร้อยละ 0.5 ของค่าจ้างก่อนหักเสมอ
การลดอัตราเงินสมทบและเงินสมทบจากรัฐ
คุณขอลดอัตราชั่วคราวกับ Inland Revenue และจ่ายสมทบร้อยละ 3 ต่อไปได้ การยื่นขอเปิดใน myIR ตั้งแต่ 1 กุมภาพันธ์ 2026 และการลดอัตรามีผลตั้งแต่วันจ่ายค่าจ้างวันแรกที่ตรงกับหรือหลัง 1 เมษายน 2026 ใช้ได้ 3 ถึง 12 เดือน จากนั้นอัตราของคุณจะกลับเป็นอัตราเริ่มต้น และยื่นขอใหม่ได้บ่อยเท่าที่ต้องการ ระหว่างที่ลดอัตรา นายจ้างอาจลดเงินสมทบของตนเหลือร้อยละ 3 ด้วย สมาชิกที่กำลังพักการออม (savings suspension) ใช้สิทธินี้ไม่ได้ เครื่องคำนวณไม่มีช่องกรอกอัตราและแสดงการลดอัตราไม่ได้ ตัวเลขปี 2026/27 สมมติว่าทั้งสองฝ่ายจ่ายร้อยละ 3.5
เงินสมทบจากรัฐเปลี่ยนไปตั้งแต่ 1 กรกฎาคม 2025 ตอนนี้รัฐสมทบ 25 เซนต์ต่อทุกดอลลาร์ที่คุณจ่ายในรอบปีตั้งแต่กรกฎาคมถึงมิถุนายน สูงสุด $260.72 จากเดิม 50 เซนต์ สูงสุด $521.43 สมาชิกที่มีเงินได้ที่ต้องเสียภาษีเกิน $180,000 ไม่ได้รับเลย เยาวชนอายุ 16 และ 17 ปีที่เข้าเงื่อนไขมีสิทธิได้รับเงินนี้แล้ว และตั้งแต่ 1 เมษายน 2026 นายจ้างต้องจ่ายสมทบให้กลุ่มนี้ด้วย เครื่องคำนวณจำลองเงินสุทธิและต้นทุนของนายจ้าง โดยไม่รวมการเปลี่ยนแปลงเหล่านี้ รวมทั้งยอดเงินใน KiwiSaver และผลตอบแทนของกองทุน
ควรทำอะไรตอนนี้
ตรวจสลิปเงินเดือนฉบับแรกของเดือนเมษายน 2026 เงินหัก KiwiSaver ควรเป็นร้อยละ 3.5 ของค่าจ้างก่อนหัก เว้นแต่คุณเลือกอัตราที่สูงกว่าหรือยื่นหนังสือรับรองการลดอัตรา (reduction certificate) ให้นายจ้างแล้ว หากการขึ้นอัตราทำให้งบประมาณตึงตัว ให้ชั่งทั้งต้นทุนและสิ่งที่ประหยัดได้จากการลดอัตรา การลดอัตราเก็บเงินร้อยละ 0.5 ของเงินเดือนไว้ในค่าจ้าง แต่นายจ้างอาจลดเงินสมทบลงเท่ากัน วางแผนสำหรับการขึ้นอีกครึ่งจุดร้อยละทั้งสองฝ่ายตั้งแต่ 1 เมษายน 2028
สิ่งที่ควรตรวจสำหรับปี 2026/27
- เทียบบรรทัด KiwiSaver ในสลิปเงินเดือนเดือนเมษายน 2026 กับร้อยละ 3.5 ของค่าจ้างก่อนหักของคุณ
- ใช้ปี 2026/27 ในเครื่องคำนวณสำหรับเงินสุทธิของปีนี้ และปี 2025/26 สำหรับปีที่แล้ว
- ถามนายจ้างว่าใช้อัตรา ESCT ใดกับเงินสมทบที่นายจ้างจ่ายให้คุณ
- หากลดอัตราเหลือร้อยละ 3 ให้จดว่าการลดอัตราสิ้นสุดเมื่อไร และนายจ้างลดเงินสมทบลงตามอัตราที่ต่ำลงหรือไม่
ดูตัวเลขของคุณเอง
บทความใช้ตัวเลขตัวอย่าง กรอกเงินเดือนของคุณในเครื่องคำนวณเพื่อดูผลลัพธ์ของคุณเอง
แหล่งข้อมูลและขอบเขตแบบจำลอง
สิ่งที่รวมอยู่ในประมาณการ
เครื่องคำนวณประมาณรายได้จากการจ้างงานตามกฎของประเทศที่รองรับและข้อมูลที่เลือก สิทธิประโยชน์ ข้อตกลงร่วม และสถานการณ์ส่วนบุคคลที่ไม่ได้จำลองจะไม่รวมอยู่ด้วย ภาระที่แท้จริงของคุณเป็นไปตามกฎอย่างเป็นทางการ
แหล่งข้อมูลทางการ
- Inland Revenue – KiwiSaver changes
- Inland Revenue – Changes to the KiwiSaver contribution rate (20 January 2026)
- Inland Revenue Tax Policy – Taxation (Budget Measures) Act 2025: commentary, reforms to KiwiSaver scheme settings
- Inland Revenue – Employee contributions to KiwiSaver
- Inland Revenue – Employer contributions to KiwiSaver and complying funds
- Inland Revenue – IR340 weekly and fortnightly PAYE deduction tables, April 2026 (ESCT rates)
- Inland Revenue – ACC earners’ levy rates