ตัวเลือกความเป็นส่วนตัวของคุณ

เลือกว่าจะอนุญาตการวิเคราะห์และข้อเสนอจากพันธมิตรหรือไม่ คุณเปลี่ยนหรือถอนตัวเลือกได้ทุกเมื่อในการตั้งค่าคุกกี้

ข้ามไปยังเนื้อหาหลัก

ปีภาษี 2026

สโลวาเกีย เทียบ สโลวีเนีย: เปรียบเทียบเงินเดือนสุทธิ 2026

เงินเดือนขั้นต้นเท่ากัน แต่สุทธิต่างกัน: สโลวาเกีย และ สโลวีเนีย เปรียบเทียบกันที่เงินเดือนอ้างอิงสามระดับ ตามกฎปี 2026

ข้อมูลของคุณสโลวาเกียเทียบกับสโลวีเนีย· 2026€19,440 ต่อปี

แก้ไขข้อมูลของคุณ

ทั้งสองประเทศจะคำนวณใหม่ขณะที่คุณพิมพ์

สโลวาเกียสุทธิ +€1,560 ต่อปี+10.68%
สโลวาเกีย
€14,613สุทธิ ต่อปี52.82%
สโลวีเนีย
€13,053สุทธิ ต่อปี47.18%
สโลวาเกียสุทธิมากกว่า +€1,560 ต่อปี
€14,613เงินเดือนสุทธิ · 75.2% ของเงินเดือนรวม
สุทธิ 75.2%ภาษี 10.4%ประกันสังคม 14.4%
สโลวีเนีย
€13,053เงินเดือนสุทธิ · 67.1% ของเงินเดือนรวม
สุทธิ 67.1%ภาษี 7.3%ประกันสังคม 25.5%
สโลวาเกีย vs สโลวีเนีย

การเปรียบเทียบประเทศ

ภาษีทั้งหมด

-€599 (-29.6%)
สโลวาเกียสโลวีเนีย
€2,028
ภาษีเงินได้
€1,429
ภาษีเงินได้: สโลวาเกีย €2,028 (10.4%), สโลวีเนีย €1,429 (7.3%). สโลวีเนีย 30% ต่ำกว่า.

ประกันสังคม (ฝั่งลูกจ้าง)

+€2,159 (+77.1%)
สโลวาเกียสโลวีเนีย
€1,361
ประกันบำนาญ (Starobné a invalidné poistenie) / บำนาญ
€3,013
ประกันบำนาญ (Starobné a invalidné poistenie) / บำนาญ: สโลวาเกีย €1,361 (7.0%), สโลวีเนีย €3,013 (15.5%). สโลวีเนีย 121% สูงกว่า.
€194
ประกันการว่างงาน (Poistenie v nezamestnanosti) / การว่างงานและการคุ้มครองผู้ปกครอง (starševsko varstvo)
€47
ประกันการว่างงาน (Poistenie v nezamestnanosti) / การว่างงานและการคุ้มครองผู้ปกครอง (starševsko varstvo): สโลวาเกีย €194 (1.0%), สโลวีเนีย €47 (0.2%). สโลวีเนีย 76% ต่ำกว่า.
€972
ประกันสุขภาพ (Zdravotné poistenie) / ประกันสุขภาพและเงินสมทบสุขภาพภาคบังคับ (obvezni zdravstveni prispevek, OZP)
€1,704
ประกันสุขภาพ (Zdravotné poistenie) / ประกันสุขภาพและเงินสมทบสุขภาพภาคบังคับ (obvezni zdravstveni prispevek, OZP): สโลวาเกีย €972 (5.0%), สโลวีเนีย €1,704 (8.8%). สโลวีเนีย 75% สูงกว่า.
€272
ประกันการเจ็บป่วย (Nemocenské poistenie) / การดูแลระยะยาว (dolgotrajna oskrba)
€194
ประกันการเจ็บป่วย (Nemocenské poistenie) / การดูแลระยะยาว (dolgotrajna oskrba): สโลวาเกีย €272 (1.4%), สโลวีเนีย €194 (1.0%). สโลวีเนีย 29% ต่ำกว่า.
เงินสมทบฝั่งนายจ้าง
สโลวาเกีย €7,037 · สโลวีเนีย €3,324

สรุปผลการคำนวณ

สโลวาเกียสโลวีเนีย
€4,827
เปรียบเทียบยอดหักทั้งหมด
€6,387
เปรียบเทียบยอดหักทั้งหมด: สโลวาเกีย €4,827 (24.8%), สโลวีเนีย €6,387 (32.9%). สโลวีเนีย 32% สูงกว่า.
€14,613
เปรียบเทียบเงินได้สุทธิ
€13,053
เปรียบเทียบเงินได้สุทธิ: สโลวาเกีย €14,613 (75.2%), สโลวีเนีย €13,053 (67.1%). สโลวีเนีย 11% ต่ำกว่า.

สโลวาเกีย เทียบ สโลวีเนีย

สโลวาเกีย: เงินเดือนสุทธิสูงกว่า 75.2% แทนที่จะเป็น 67.1% ของเงินเดือนขั้นต้น
  1. 50% เงินเดือนเฉลี่ยก่อนหักภาษี

    €9,720 เงินเดือนก่อนหักภาษี
    สโลวาเกีย
    เงินเดือนสุทธิหลังหักภาษี
    €7,87381%
    ภาระภาษี
    19%
    สโลวีเนีย
    เงินเดือนสุทธิหลังหักภาษี
    €6,98771.9%
    ภาระภาษี
    28.1%
  2. 100% เงินเดือนเฉลี่ยก่อนหักภาษี

    €19,440 เงินเดือนก่อนหักภาษี
    สโลวาเกีย
    เงินเดือนสุทธิหลังหักภาษี
    €14,61375.2%
    ภาระภาษี
    24.8%
    สโลวีเนีย
    เงินเดือนสุทธิหลังหักภาษี
    €13,05367.1%
    ภาระภาษี
    32.9%
  3. 200% เงินเดือนเฉลี่ยก่อนหักภาษี

    €38,880 เงินเดือนก่อนหักภาษี
    สโลวาเกีย
    เงินเดือนสุทธิหลังหักภาษี
    €27,63671.1%
    ภาระภาษี
    28.9%
    สโลวีเนีย
    เงินเดือนสุทธิหลังหักภาษี
    €24,19462.2%
    ภาระภาษี
    37.8%

สโลวาเกีย: เงินเดือนอ้างอิงเท่ากับ 50%, 100% และ 200% ของเงินเดือนเฉลี่ยก่อนหักภาษีในประเทศนั้น โดยแปลงตามอัตราแลกเปลี่ยนปัจจุบัน สมมติให้เป็นพนักงานโสด ไม่มีบุตร และใช้กฎทั่วไป