Fizetésemelés- és bónuszkalkulátor Szingapúr 2026
Mennyi marad Önnek egy fizetésemelésből vagy bónuszból adók és járulékok után, és lépést tart-e a fizetése az inflációval
Az Ön fizetésemelése
Előrejelzés az IMF World Economic Outlook kiadványából, . Saját értéket is megadhat.
–
| Éves | Most | Emeléssel |
|---|---|---|
| Bruttó | – | – |
| Nettó | – | – |
Mindkét összeget a(z) 2026. évi szabályok szerint számoljuk, így csak az emelést mutatják.
Az alábbi adókulcs-diagram árnyékolt sávja jelöli a fizetésnek azt a részét, amelyet az emelés vagy a bónusz hozzáad.
Kulcsok áttekintése
Vigye fölé a mutatót, koppintson vagy húzza végig a diagramon egy másik bér leolvasásához; a nyílbillentyűk végigléptetnek rajta.
Példa fizetésemelésre (Szingapúr)
Vegyünk évi 60 000 SGD bruttó fizetést. A(z) 3% emelés 1800 SGD többlet bruttót jelent. A(z) 2026. évi szabályok szerint ebből 1339 SGD jut el a nettó fizetésig, vagyis a többlet 74,4% része; az adók és járulékok 25,6% részt visznek el.
Az IMF szerint a fogyasztói árak a(z) 2026. évben 2,3% mértékben emelkednek (Szingapúr, World Economic Outlook, 2026. október). Ugyanahhoz a fizetéshez képest a(z) 2025. évi szabályok szerint az emelt fizetés 2,9% többlet nettót hoz, így a vásárlóerő +0,5% mértékben változik. Ahhoz, hogy lépést tartson a(z) 2,3% inflációval, a bruttó fizetésnek legalább 2,4% kellene emelkednie.
Mennyi marad egy 3% emelésből különböző fizetéseknél
| Éves bruttó fizetés | Többlet bruttó | Többlet nettó | Megmarad | Vásárlóerő |
|---|---|---|---|---|
| 30 000 SGD | 900 SGD | 706 SGD | 78,4% | +0,6% |
| 45 000 SGD | 1350 SGD | 1048 SGD | 77,6% | +0,6% |
| 60 000 SGD | 1800 SGD | 1339 SGD | 74,4% | +0,5% |
| 90 000 SGD | 2700 SGD | 2009 SGD | 74,4% | +0,3% |
| 120 000 SGD | 3600 SGD | 3186 SGD | 88,5% | -0,3% |
| 180 000 SGD | 5400 SGD | 4434 SGD | 82,1% | -0,1% |
Miért terheli nagyobb adó az emelést, mint a fizetést egészében
A jövedelemadó sávosan emelkedik. A fizetés egésze az átlagos kulccsal adózik, de minden többletösszeg annak a sávnak a kulcsával adózik, amelybe esik, a rá eső járulékokkal együtt. A fizetés utolsó részére eső kulcs, a határkulcs dönti el, mennyi marad Önnek egy emelésből. Egy járulékplafon fölött ismét csökkenhet; ahol egy kedvezmény vagy jóváírás fokozatosan megszűnik, a legmagasabb adókulcsnál is nagyobb lehet.
Fizetésemelés vagy bónusz
Az emelést minden hónapban fizetik, és a következő évi kiindulópontját is megemeli. A bónuszt egyszer fizetik. Egy teljes évre nézve mindkettő általában a fizetés többi részével együtt adózik, így ugyanaz az összeg hasonló nettót hagy. A bérszámfejtés mégis másként kezelheti a bónuszt: egyes országok fix kulccsal vonnak le belőle adót és később rendezik, elszámolási időszakonként korlátozzák a járulékokat, vagy saját szabályok szerint adóztatják a rendkívüli kifizetéseket. A kalkulátor jelzi, ahol ez érvényes.
BecslésA bónuszokra és rendkívüli kifizetésekre itt külön szabályok vonatkoznak (CPF Additional Wages). A becslés a bónuszt fizetésként adóztatja, így a tényleges összeg eltérhet.
Fizetésemelés és infláció
Az emelés csak akkor növeli azt, amit megvásárolhat, ha a nettó fizetés gyorsabban nő az áraknál. Mivel az adó a többletösszegből nagyobb részt visz el, a nettó százalékban általában kevésbé nő, mint a bruttó. Ahol az adósávokat nem igazítják az árakhoz, az inflációt csak kiegyenlítő emelés egy része magasabb kulcsba kerül. A kalkulátor a jelenlegi fizetését a tavalyi szabályok, az újat az idei szabályok szerint veti össze, így a sávok változásai is beszámítanak.
Források: infláció az IMF World Economic Outlook adatbázisából (2026. október), átlagos fogyasztói árak; adók és járulékok a kalkulátor 2026. évi szabályai szerint (Szingapúr).