課税年度 2026
ドイツ vs リトアニア：手取り比較 2026
同じ額面、異なる手取り：ドイツとリトアニアを3つの基準給与で比較、2026年のルール。
入力内容ドイツ対リトアニア· 2026年€50,604
ドイツ年間手取り +€2,004+6.14%
- ドイツ
- €32,620年間手取り51.58%
- リトアニア
- €30,615年間手取り48.42%
ドイツ年間手取りが +€2,004 多い
€32,620手取り給与・総支給額の64.5%手取り 64.5%税金 13.7%社会保険 21.9%
リトアニア
€30,615手取り給与・総支給額の60.5%手取り 60.5%税金 20.0%社会保険 19.5%
ドイツ vs リトアニア雇用主負担 ドイツ €12,046 · リトアニア €896
国際比較
税金
+€3,201 (+46.3%)ドイツリトアニア 対 ドイツリトアニア
€6,92013.7% 額面の
所得税
€10,12120.0% 額面の
所得税: ドイツ €6,920 (13.7%), リトアニア €10,121 (20.0%). リトアニア 46% 高い.社会保険（従業員）
-€1,197 (-10.8%)ドイツリトアニア 対 ドイツリトアニア
€4,7069.3% 額面の
年金
€4,4138.7% 額面の
年金: ドイツ €4,706 (9.3%), リトアニア €4,413 (8.7%). リトアニア 6% 低い.€4,4868.9% 額面の
健康
€3,5327.0% 額面の
健康: ドイツ €4,486 (8.9%), リトアニア €3,532 (7.0%). リトアニア 21% 低い.€1,2142.4% 額面の
介護 / 疾病・出産保険 (Ligos ir motinystės draudimas)
€1,9233.8% 額面の
介護 / 疾病・出産保険 (Ligos ir motinystės draudimas): ドイツ €1,214 (2.4%), リトアニア €1,923 (3.8%). リトアニア 58% 高い.€6581.3% 額面の
その他
€00.0% 額面の
その他: ドイツ €658 (1.3%), リトアニア €0 (0.0%). リトアニア 100% 低い.失業 (€658)
サマリー
ドイツリトアニア 対 ドイツリトアニア
€17,98435.5% 額面の
控除合計
€19,98939.5% 額面の
控除合計: ドイツ €17,984 (35.5%), リトアニア €19,989 (39.5%). リトアニア 11% 高い.€32,62064.5% 額面の
手取り給与
€30,61560.5% 額面の
手取り給与: ドイツ €32,620 (64.5%), リトアニア €30,615 (60.5%). リトアニア 6% 低い.ドイツ vs リトアニア
ドイツ：手取りが多く、額面の60.5%ではなく64.5%。
| 額面給与の中央値 | 額面給与 | ドイツ EUR | リトアニア EUR | ||
|---|---|---|---|---|---|
| 手取り給与 | 税負担 | 手取り給与 | 税負担 | ||
| 中央値の 50% | €25,302 | €18,46873% | 27% | €15,97763.1% | 36.9% |
| 中央値の 100% | €50,604 | €32,62064.5% | 35.5% | €30,61560.5% | 39.5% |
| 中央値の 200% | €101,208 | €58,55357.9% | 42.1% | €60,33259.6% | 40.4% |
中央値の 50%
€25,302 額面給与ドイツ- 手取り給与
- €18,46873%
- 税負担
- 27%
リトアニア- 手取り給与
- €15,97763.1%
- 税負担
- 36.9%
中央値の 100%
€50,604 額面給与ドイツ- 手取り給与
- €32,62064.5%
- 税負担
- 35.5%
リトアニア- 手取り給与
- €30,61560.5%
- 税負担
- 39.5%
中央値の 200%
€101,208 額面給与ドイツ- 手取り給与
- €58,55357.9%
- 税負担
- 42.1%
リトアニア- 手取り給与
- €60,33259.6%
- 税負担
- 40.4%
ドイツ：基準給与は現地の額面中央値の50%、100%、200%に相当し、現在の為替レートで換算。独身で子供のいない会社員を標準ルールで想定。