네덜란드 vs 독일
국가별 비교
국가 간의 세금 및 공제 부담 비교
네덜란드
+5.884,16 €/년 실수령액
+15.8%37.150,16 €(54.3%)
(45.7%)31.266,00 €
37.150,16 €(54.3%)
31.266,00 €(45.7%)
연동된 소득
세금+8.213,27 € (-427.9%)
5.815,92 €
소득세
6.294,00 €
소득세: 네덜란드 5.815,92 € (12.1%), 독일 6.294,00 € (13.1%). 독일 8% 더 낮음.-7.735,19 €
기타
0,00 €
기타: 네덜란드 -7.735,19 € (-16.1%), 독일 0,00 € (0.0%). 독일 100% 더 낮음.기본 세액 공제 (Algemene heffingskorting) (-2.075,58 €)
근로 세액 공제 (Arbeidskorting) (-5.659,61 €)
사회보험료 (직원 부담)-2.329,11 € (-22.3%)
6.960,06 €
국민연금
4.464,00 €
국민연금: 네덜란드 6.960,06 € (14.5%), 독일 4.464,00 € (9.3%). 네덜란드 56% 더 높음.3.791,09 €
장기요양보험
1.152,00 €
장기요양보험: 네덜란드 3.791,09 € (7.9%), 독일 1.152,00 € (2.4%). 네덜란드 229% 더 높음.2.017,96 €
기타
4.824,00 €
기타: 네덜란드 2.017,96 € (4.2%), 독일 4.824,00 € (10.1%). 독일 139% 더 낮음.Pensioenpremie(직역연금) (2.017,96 €)
고용보험 (624,00 €)
건강보험 (4.200,00 €)
사회보험료 (고용주 부담)-854,12 € (-7.5%)
1.259,91 €
고용보험
624,00 €
고용보험: 네덜란드 1.259,91 € (2.6%), 독일 624,00 € (1.3%). 네덜란드 102% 더 높음.2.804,90 €
건강보험
4.200,00 €
건강보험: 네덜란드 2.804,90 € (5.8%), 독일 4.200,00 € (8.8%). 독일 50% 더 낮음.3.195,75 €
산재보험
624,00 €
산재보험: 네덜란드 3.195,75 € (6.7%), 독일 624,00 € (1.3%). 네덜란드 412% 더 높음.928,84 €
병가 보조금
336,00 €
병가 보조금: 네덜란드 928,84 € (1.9%), 독일 336,00 € (0.7%). 네덜란드 176% 더 높음.4.035,92 €
기타
5.587,20 €
기타: 네덜란드 4.035,92 € (8.4%), 독일 5.587,20 € (11.6%). 독일 38% 더 낮음.Pensioenpremie(직역연금) (4.035,92 €)
국민연금 (4.464,00 €)
장기요양보험 (864,00 €)
임금채권보장보험 (72,00 €)
출산 휴가 급여 (187,20 €)
요약
10.849,84 €
총 공제액
16.734,00 €
총 공제액: 네덜란드 10.849,84 € (22.6%), 독일 16.734,00 € (34.9%). 독일 54% 더 낮음.37.150,16 €
실수령 급여
31.266,00 €
실수령 급여: 네덜란드 37.150,16 € (77.4%), 독일 31.266,00 € (65.1%). 네덜란드 19% 더 높음.60.225,32 €
총 고용 비용
59.371,20 €
총 고용 비용: 네덜란드 60.225,32 € (125.5%), 독일 59.371,20 € (123.7%). 네덜란드 1% 더 높음.네덜란드 vs 독일
네덜란드: 실수령액이 더 많음, 총급여의 65.1% 대신 77.4%.
| 세전 급여 · 네덜란드 (EUR) | 실수령 급여 · 네덜란드 | 세금 부담 요율 · 네덜란드 | 세전 급여 · 독일 (EUR) | 실수령 급여 · 독일 | 세금 부담 요율 · 독일 |
|---|---|---|---|---|---|
| €24,000 | €22,94195.6% | 4.4% | €24,000 | €17,72273.8% | 26.2% |
| €48,000 | €37,15077.4% | 22.6% | €48,000 | €31,26665.1% | 34.9% |
| €96,000 | €58,58661% | 39% | €96,000 | €56,15958.5% | 41.5% |
네덜란드: 기준 급여는 현지 중위 총급여의 50%, 100%, 200%에 해당하며 현재 환율로 환산. 표준 규정에 따라 자녀 없는 미혼 근로자를 가정.
세금 설정연동된 소득
연동된 소득
급여의 30%(WNT 기준 상한까지)를 소득세 및 사회보험료 대상에서 제외합니다. 이 제도는 법적으로 법정 소득 기준을 초과하는 급여를 요구하며, 이 계산기는 이를 확인하지 않습니다.
대부분의 네덜란드 연금 제도와 마찬가지로 AOW 공제 한도를 초과하는 급여에 대해 대표적인 pensioenpremie(근로자 + 고용주 부담분)를 추가하고, 과세 전 과세 소득에서 공제합니다.
IACK는 법적으로 12세 미만 자녀를 둔 소득이 더 적은 배우자(또는 편부모)여야 한다고 요구합니다 -- 이 토글은 이를 검증하지 않고 귀하의 신고만을 그대로 받아들입니다.
고용주를 낮은 AWf 보험료(무기한 계약)에서 높은 AWf 보험료(유연 또는 임시 계약에 대한 실업보험료)로 전환합니다 -- 고용주 비용에만 영향을 주며 순수령액에는 영향을 주지 않습니다.
AOW 연금 수급 연령에 도달한 경우에만 적용됩니다 -- 그 이전 연령에는 이 토글이 영향을 주지 않습니다.
Wajong(청년 장애인) 급여 수급 자격이 필요합니다 -- 이 토글은 확인 없이 귀하의 신고를 그대로 받아들입니다.