Visi straipsniai Kolumbija
Pragyvenimo išlaidos · Kolumbija · 2026
Vaikai ir šeimos mokesčių lengvatos (Kolumbija)
Šis straipsnis parengtas pasitelkus dirbtinį intelektą.
Reikalavimus atitinkanti šeimos lengvata gali pakeisti atlyginimą į rankas šalyje (Kolumbija). Palyginkite nustatymus pagal vienodą atlygį ir patikrinkite, kas gali ją taikyti.
Patikrinkite, kurie vaikai atitinka sąlygas
Oficialiuose šaltiniuose patikrinkite vaiko, šeimos ir taikymo mėnesių sąlygas. Vien vaikų skaičius teisės į lengvatą neįrodo.
Palikite vienodą atlyginimą
Prieš pakeisdami šeimos nustatymus palikite vienodą bruto atlygį, metus, amžių ir regioną. Lentelė neparodo vaikų auginimo kainos ar visų šeimos pajamų.
Palyginkite modeliuojamas šeimos aplinkybes
2026 m. 60 000 000 COP metinis bruto atlygis pasirinkus pirmą nustatymą (Vaikai: 0) palieka 60 800 000 COP metinį neto atlygį, o pasirinkus antrą (Vaikai: 2) – 60 800 000 COP. Metinis skirtumas yra 0 COP. Kitus parodytus nustatymus paliekame vienodus.
Pavyzdžio prielaidos
Metinis modelio įvertis
Mokesčių rezidento atlyginimo pavyzdys. Tinkamumo sąlygos ir faktinės mokėjimo datos gali skirtis.
Iliustraciniai atlyginimo lygiai, o ne išmatuoti vietinių pajamų rodikliai.
Dviejų vaikų pavyzdys numato reikalavimus atitinkančius jaunesnius nei 18 metų vaikus ir visų metų lengvatą, kurią taiko tik šis asmuo. Papildomos sutuoktinio, negalios ir motinoms skirtos lengvatos neįtrauktos.
- Modeliuojami metai
- 2026
- Valiuta
- COP
- Amžius
- 35
- Kapitalo prieaugis
- 0 COP
- Vaikai
- 0 / 2
- Nustatymai
- Vaikai: 0 / Vaikai: 2
- Bendras apmokestinimas (pajamų dalijimas)?
- Ne
- Bažnyčios mokestis
- Ne
Metinis neto atlyginimas (COP)
- 24 000 000 COP · Vaikai: 0
- 27 588 126,4 COP
- 24 000 000 COP · Vaikai: 2
- 27 588 126,4 COP
- 60 000 000 COP · Vaikai: 0
- 60 800 000 COP
- 60 000 000 COP · Vaikai: 2
- 60 800 000 COP
- 120 000 000 COP · Vaikai: 0
- 114 222 640 COP
- 120 000 000 COP · Vaikai: 2
- 117 347 469,88 COP
| Scenarijus | Metinis bruto atlyginimas | Metinis neto atlyginimas | Mėnesio neto vidurkis | Neto skirtumas |
|---|---|---|---|---|
| Vaikai: 0 | 24 000 000 COP | 27 588 126 COP | 2 299 011 COP | 0 COP |
| Vaikai: 2 | 24 000 000 COP | 27 588 126 COP | 2 299 011 COP | 0 COP |
Skaičiuoklės įvertis · Per metus
| Scenarijus | Mokesčiai | Darbuotojo įmokos | Studijų paskolos grąžinimas | Ištarnauto laiko premija, transporto išmoka (jei taikoma) ir išeitinių išmokų palūkanos | Darbdavio sąnaudos |
|---|---|---|---|---|---|
| Vaikai: 0 | 0 COP | 1 920 000 COP | 0 COP | 5 508 126 COP | 35 722 501 COP |
| Vaikai: 2 | 0 COP | 1 920 000 COP | 0 COP | 5 508 126 COP | 35 722 501 COP |
| Scenarijus | Metinis bruto atlyginimas | Metinis neto atlyginimas | Mėnesio neto vidurkis | Neto skirtumas |
|---|---|---|---|---|
| Vaikai: 0 | 60 000 000 COP | 60 800 000 COP | 5 066 667 COP | 0 COP |
| Vaikai: 2 | 60 000 000 COP | 60 800 000 COP | 5 066 667 COP | 0 COP |
Skaičiuoklės įvertis · Per metus
| Scenarijus | Mokesčiai | Darbuotojo įmokos | Studijų paskolos grąžinimas | Ištarnauto laiko premija, transporto išmoka (jei taikoma) ir išeitinių išmokų palūkanos | Darbdavio sąnaudos |
|---|---|---|---|---|---|
| Vaikai: 0 | 0 COP | 4 800 000 COP | 0 COP | 5 600 000 COP | 80 513 200 COP |
| Vaikai: 2 | 0 COP | 4 800 000 COP | 0 COP | 5 600 000 COP | 80 513 200 COP |
| Scenarijus | Metinis bruto atlyginimas | Metinis neto atlyginimas | Mėnesio neto vidurkis | Neto skirtumas |
|---|---|---|---|---|
| Vaikai: 0 | 120 000 000 COP | 114 222 640 COP | 9 518 553 COP | 0 COP |
| Vaikai: 2 | 120 000 000 COP | 117 347 470 COP | 9 778 956 COP | 3 124 830 COP |
Skaičiuoklės įvertis · Per metus
| Scenarijus | Mokesčiai | Darbuotojo įmokos | Studijų paskolos grąžinimas | Ištarnauto laiko premija, transporto išmoka (jei taikoma) ir išeitinių išmokų palūkanos | Darbdavio sąnaudos |
|---|---|---|---|---|---|
| Vaikai: 0 | 6 177 360 COP | 10 800 000 COP | 0 COP | 11 200 000 COP | 161 026 400 COP |
| Vaikai: 2 | 3 052 530 COP | 10 800 000 COP | 0 COP | 11 200 000 COP | 161 026 400 COP |
Atverkite artimiausią šeimos scenarijų, patikrinkite jo tinkamumo sąlygas ir palyginkite su visu namų ūkio biudžetu.
Patikrinkite, kas taiko lengvatą
Tinkamumas ir paskirstymas gali priklausyti nuo vaiko bei tėvų aplinkybių. Nesuteikite abiem tėvams visos sumos, jei taisyklės reikalauja ją paskirstyti.
Teisingai skaitykite sumažinimus ir kreditus
Į mokesčio eilutę jau įtrauktas sumažinimas antrą kartą prie neto sumos nepridedamas. Atskirai išmokami kreditai rodomi atskiroje eilutėje, kai modelis juos apima.
Išmokas ir priežiūros išlaidas atskirkite
Vaiko išmokos, tėvystės atostogos ir priežiūros parama automatiškai neįtraukiamos į atlyginimo modelį. Realias priežiūros, būsto ir kelionių išlaidas pridėkite prie biudžeto.
Įvertinkite metų eigos pokyčius
Gimimas, amžiaus ribos pasiekimas ar šeimos pasikeitimas gali pakeisti lengvatos laikotarpį. Patikrinkite tinkamus mėnesius bei deklaravimo tvarką.
Prieš planuojant šeimos lengvatą
- Patikrinkite teisę pagal oficialias šalies taisykles.
- Patikrinkite, kuris iš tėvų taiko ir kaip paskirsto lengvatą.
- Nedubliuokite mokesčio sumažinimo ar kredito.
- Atskirai patikrinkite priežiūros išlaidas, išmokas ir metų pokyčius.
Apskaičiuokite savo rezultatą
Straipsniuose naudojamos pavyzdinės sumos. Įveskite savo atlyginimą skaičiuoklėje ir peržiūrėkite rezultatą.
Šaltiniai ir modelio aprėptis
Ką apima įvertis
Skaičiuoklė įvertina darbo pajamas pagal modeliuojamas šalies taisykles ir pasirinktus duomenis. Neįtrauktos išmokos, kolektyvinių sutarčių sąlygos ir kitos nemodeliuojamos aplinkybės. Tikrąją mokestinę prievolę nustato oficialios taisyklės.
- Numatytoji vertė naudoja DANE vidutines darbo pajamas, įskaitant priedus ir premijas, kaip pavyzdinį įprastą atlyginimą; teisės aktų nustatytos išmokos pridedamos atskirai. Įveskite 12 mėnesių įprastą atlyginimą. Modelis prideda ištarnauto laiko premiją ir reikalavimus atitinkančią transporto išmoką; darbdavio išlaidos taip pat apima sukauptą išeitinę išmoką ir palūkanas. Taikoma tik rezidentams darbuotojams, gaunantiems įprastą atlyginimą; integruotas atlyginimas ir savarankiškas darbas neįtraukiami. Išeitinės išmokos palūkanos įskaičiuojamos į grynąsias pajamas; pagrindinė suma lieka fonde. Pajamų mokestis įvertina galutinį metinį apskaičiavimą; mėnesinis išskaičiavimas gali skirtis. Darbdavio išlaidos daro prielaidą, kad įmonė atitinka reikalavimus atleidimui nuo darbdavio sveikatos, SENA ir ICBF įmokų, jei atlyginimas nesiekia 10 MMA, esant I profesinės rizikos klasei.
- Skaičiuokite tik vaikus, atitinkančius išlaikytinių lengvatos reikalavimus. Atitiktis numatoma; papildoma lengvata vienam vaikui apima daugiausiai keturis vaikus.