Lønnsøkning: hvor mye får du beholde? (Sør-Korea)

Beregn forskjellen mellom to nettolønninger

Start med nåværende og foreslått årlig bruttolønn. Beregn begge med samme skatteår og personlige innstillinger. Ny netto minus gammel netto er lønnsøkningens anslåtte verdi for budsjettet.

Andelen beholdt er nettoforskjellen delt på bruttoøkningen. En beholdt andel på 60 % ville bety at 60 av hver ekstra 100 blir netto over intervallet som sammenlignes. Det er en måte å lese to resultater på, ikke en skattesats du bør anta for din økning. En annen startlønn eller større økning kan gi en annen andel.

Hvorfor gjennomsnittlig trekkandel er feil snarvei

Gjennomsnittlig trekkandel beskriver hele lønnen, inklusive deler med lav eller ingen skatt. En økning kommer på toppen av denne inntekten. Å bruke gammel gjennomsnittsandel på ekstra lønn kan derfor over- eller undervurdere gevinsten.

For Sør-Korea bør du se på 소득세 / 지방소득세 sammen med arbeidstakerbidrag og eventuelle ekstra avgifter. Skattetrinn, nedtrapping av fradrag, rett til godskriving og bidragstak kan trekke i ulike retninger. Ta effektene sammen når du anslår netto, men skill dem når du forklarer hvorfor resultatet endret seg.

Sammenligning med andre land

Tabellen legger den samme lønnsøkningen på 10 % på eksempellønnen på 34 560 000 KRW i året, omregnet til valutaene i landene dette landet oftest sammenlignes med, og viser hvor mye av økningen den ansatte beholder.

Omregnet etter valutakursene per 2. oktober 2026. Hvert land bruker kalkulatorens standardprofil og sitt nyeste vedtatte skatteår. Levekostnader sammenlignes ikke.

• Sør-Korea vs USA
• Sør-Korea vs Singapore
• Sør-Korea vs Japan
• Sør-Korea vs Tyskland

Et høyere skattetrinn skattlegger ikke all tidligere inntekt på nytt

Der progressive trinn gjelder, brukes høyere sats normalt på skattepliktig inntekt innenfor det høyere trinnet. Å passere nedre grense gjør ikke i seg selv at satsen gjelder all inntekt under den. Et system med flat sats fungerer annerledes; trinnforklaringen er ikke universell.

Den oppgitte trinnsatsen måler likevel ikke hele økningen. Et fradrag eller en godskriving kan bli mindre når inntekten øker, og et arbeidstakerbidrag kan endres ved en annen terskel. Husholdningsytelser utenfor kalkulatoren kan også være inntektsavhengige. Undersøk en terskel ved å sammenligne nærliggende lønninger og finne den konkrete regelen i landets offisielle kilder.

Les søylene som endringer, også i godskrivinger

I eksemplet endres modellerte skatter med 459 704 KRW, arbeidstakerbidrag med 335 833 KRW og særskilt utbetalte godskrivinger med 0 KRW. Nettogevinsten følger regnestykket: bruttoøkning minus økningen i skatter og bidrag pluss endringen i godskrivinger.

Søylene viser hvordan hver endring påvirker nettolønnen. Større trekk eller en tapt godskriving vises på den negative siden; mindre trekk eller en større godskriving vises på den positive siden. Beholdt andel beskriver hele valgt lønnsintervall. Den er ikke en nøyaktig marginalskattesats i ett punkt, siden flere regler kan endres innenfor intervallet. Bruk kalkulatorlenkene til beløpene i ditt faktiske tilbud.

Skill den varige økningen fra første året

En helårssammenligning viser hva høyere lønn ville gi gjennom et helt år. Hvis økningen starter underveis i året, inneholder første år måneder med både gammel og ny lønn.

For en enkel endring ved månedsskifte lager du årets brutto av gammel månedslønn ganger månedene før økningen, pluss ny månedslønn ganger resten av månedene, og legger til forventede bonuser. Beregn årstotalen på nytt. Å gange helårets nettogevinst med en brøkdel av året er bare en snarvei: skattegrenser, fradrag og utbetalingstidspunkter kan endre det presise resultatet.

Sammenlign tilbudet du faktisk får

Skill fast grunnlønn fra engangsbonus, pensjonsbetaling fra arbeidsgiver og naturalytelser. Dette er ulike former for godtgjøring selv om tilbudet gir dem samme oppgitte verdi. En tilbakevendende forpliktelse som høyere husleie er lettere å vurdere mot en tilbakevendende økning i kontantlønn.

Hvis rollen også gir økte reise-, barnepass- eller andre utgifter, trekker du dem fra nettogevinsten når du vurderer budsjettet. Registrer endringer i timer eller ytelser separat. Da skjuler ikke et høyere lønnstall en mindre forbedring i disponibel inntekt eller endrede krav for å tjene den.

Før du aksepterer eller forhandler økningen

• Sammenlign nåværende og foreslått årlig brutto med like personlige innstillinger.
• Bruk nettoforskjellen, ikke gammel gjennomsnittlig trekkandel.
• Bekreft startdato og skill fast lønn fra engangsgodtgjøring.
• Trekk fra nye arbeidsutgifter og kontroller inntektsavhengige ytelser.

Begreper som brukes: Sør-Korea

Inntektsskatt

소득세 / 지방소득세

Arbeidstakerbidrag

국민연금, 건강보험, 장기요양보험 og 고용보험

Kilder og modellens omfang

Hva anslaget omfatter

Kalkulatoren anslår arbeidsinntekt med de nasjonale reglene som støttes og valgte opplysninger. Ytelser, tariffavtaler og personlige forhold som ikke modelleres, er utelatt. Offisielle regler avgjør dine faktiske forpliktelser.

• Minstefradrag (근로소득공제) bruker den standardiserte trappetrinnsmodellen; det faktiske fradraget kan variere.
• Yrkesskadeforsikring (산재보험) bruker en gjennomsnittlig bransjesats på 1,47 %; de faktiske satsene varierer fra 0,7 % til over 34 % avhengig av bransje og ulykkesrisiko.

Offisielle kilder

• 국세청
• 국민연금공단
• Hvilken lønnsøkning bevarer kjøpekraften?