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比較 香港 vs 米国

課税年度 2026

香港 vs 米国:手取り比較 2026

同じ額面、異なる手取り:香港と米国を3つの基準給与で比較、2026年のルール。

入力内容年HK$266,400年$33,917
香港年間手取り +HK$31,714(+$4,038)+12.77%
香港
HK$248,272年間手取り53.41%
アメリカ合衆国
HK$216,558年間手取り46.59%
香港年間手取りが +HK$31,714 多い
HK$248,272手取り給与・総支給額の93.2%
手取り 93.2%税金 1.8%社会保険 5.0%
アメリカ合衆国
HK$216,558手取り給与・総支給額の81.3%
手取り 81.3%税金 5.9%社会保険 12.8%
香港 vs アメリカ合衆国

国際比較

香港の2026課税年度は2026/27であり、暦年ではありません。

すべての金額はHKDで表示されます(USDから 1 USD = 7.854438 HKD で換算)。

税金

US +HK$10,893 · +226.6%
香港アメリカ合衆国
HK$4,808
所得税
HK$15,701
所得税: 香港 HK$4,808 (1.8% 額面の), アメリカ合衆国 HK$15,701 (5.9% 額面の). アメリカ合衆国 227% 高い.
HK$4,808
税金合計
HK$15,701
税金合計: 香港 HK$4,808 (1.8% 額面の), アメリカ合衆国 HK$15,701 (5.9% 額面の). アメリカ合衆国 227% 高い.

社会保険(従業員)

US +HK$20,821 · +156.3%
香港アメリカ合衆国
HK$13,320
年金 / 社会保障税(Social Security/OASDI)
HK$15,816
年金 / 社会保障税(Social Security/OASDI): 香港 HK$13,320 (5.0% 額面の), アメリカ合衆国 HK$15,816 (5.9% 額面の). アメリカ合衆国 19% 高い.
—
その他
HK$18,325
その他: 香港 該当なし, アメリカ合衆国 HK$18,325 (6.9% 額面の). アメリカ合衆国 高い.
健康 / メディケア保険料(Medicare) (HK$3,699)
健康保険追加料率 / 企業健康保険プラン(従業員負担分・税引前) (HK$11,310)
その他の拠出 / 州の給与関連拠出金 (HK$3,316)
HK$13,320
社会保険料合計
HK$34,141
社会保険料合計: 香港 HK$13,320 (5.0% 額面の), アメリカ合衆国 HK$34,141 (12.8% 額面の). アメリカ合衆国 156% 高い.
雇用主負担 香港 HK$13,320 · アメリカ合衆国 HK$83,701

サマリー

香港アメリカ合衆国
HK$18,128
控除合計
HK$49,842
控除合計: 香港 HK$18,128 (6.8% 額面の), アメリカ合衆国 HK$49,842 (18.7% 額面の). アメリカ合衆国 175% 高い.
HK$248,272
手取り給与
HK$216,558
手取り給与: 香港 HK$248,272 (93.2% 額面の), アメリカ合衆国 HK$216,558 (81.3% 額面の). アメリカ合衆国 13% 低い.

香港 vs 米国

香港:手取りが多く、額面の81.3%ではなく93.2%。
  1. 中央値の 50%

    香港
    額面給与
    HK$133,200
    手取り給与
    HK$126,54095%
    税負担
    5%
    米国
    額面給与
    $16,959
    手取り給与
    $14,13083.3%
    税負担
    16.7%
  2. 中央値の 100%

    香港
    額面給与
    HK$266,400
    手取り給与
    HK$248,27293.2%
    税負担
    6.8%
    米国
    額面給与
    $33,917
    手取り給与
    $27,57181.3%
    税負担
    18.7%
  3. 中央値の 200%

    香港
    額面給与
    HK$532,800
    手取り給与
    HK$469,93488.2%
    税負担
    11.8%
    米国
    額面給与
    $67,834
    手取り給与
    $52,57977.5%
    税負担
    22.5%

香港:基準給与は現地の額面中央値の50%、100%、200%に相当し、現在の為替レートで換算。独身で子供のいない会社員を標準ルールで想定。