บทความทั้งหมด ฟิลิปปินส์
งานและอาชีพ · ฟิลิปปินส์ · 2026
ฟิลิปปินส์ หรือ สิงคโปร์: ข้อเสนอไหนเหลือเงินมากกว่าหลังค่าใช้จ่ายจำเป็น?
บทความนี้จัดทำขึ้นโดยได้รับการสนับสนุนจากปัญญาประดิษฐ์
คำนวณรายได้สุทธิของแต่ละข้อเสนอ แล้วหักค่าใช้จ่ายจำเป็นต่อเดือนในเมืองนั้น เปรียบเทียบเงินที่เหลือโดยแปลงให้เป็นสกุลเดียวกัน
เงินเดือนและรายการจ่ายในข้อเสนอ
เงินเดือนตั้งต้นคือ PHP 520,000.00 และ SGD 72,000.00 ตรวจสอบว่าโบนัส เงินจ่ายเพิ่มเติม และชั่วโมงงานรวมอยู่ในขอบเขตที่เทียบกันได้หรือไม่
เทียบเงินเดือนเงินสดต่อปีตามสัญญา หุ้น โบนัสตามเงื่อนไข และเงินสมทบนายจ้างต้องพิจารณาแยก ไม่ได้เป็นเงินพร้อมใช้จ่ายโดยอัตโนมัติ
คำนวณรายการหักในแต่ละประเทศ
เครื่องคำนวณใช้เงื่อนไขของ ฟิลิปปินส์ และ สิงคโปร์ กับเงินเดือนและช่วงเวลาของแต่ละฝ่าย การตั้งค่าส่วนตัวต้องตรงกับลูกจ้างจริง
รายได้สุทธิเฉลี่ยต่อเดือนคือ PHP 37,765.00 และ SGD 5,773.33 ผลลัพธ์รวมรายการหักตามแบบจำลองไว้แล้ว แต่ไม่ได้รวมรายจ่ายส่วนตัวทั้งหมดหรือมูลค่าสวัสดิการทุกอย่าง
สองข้อเสนองานกับงบของสองเมือง
รายได้สุทธิเฉลี่ยต่อเดือนคือ PHP 37,765.00 และ SGD 5,773.33 หลังหักค่าใช้จ่าย PHP 21,000.00 และ SGD 2,960.00 ต่อเดือน เหลือ PHP 16,765.00 และ SGD 2,813.33 ต่อเดือนตามลำดับ
สมมติฐานของตัวอย่าง
ตัวอย่างสมมติว่าเป็นผู้มีถิ่นที่อยู่ทางภาษีและทำงานในแต่ละประเทศตลอดช่วงเวลาที่เกี่ยวข้อง ไม่ได้คำนวณปีที่ย้ายประเทศหรือการทำงานข้ามพรมแดน
แบบจำลองใช้ภูมิภาคที่แสดงเมื่อรองรับการตั้งค่าตามพื้นที่ ในกรณีอื่น เมืองระบุงบตัวอย่างเท่านั้น การคำนวณภาษีใช้การตั้งค่าของแบบจำลองประเทศ ไม่ใช่การประเมินภาษีเฉพาะเมืองนั้น
เงินเดือนเป็นจำนวนตั้งต้นสำหรับตัวอย่าง ไม่ใช่ค่ามัธยฐานของตลาดหรือข้อเสนองานที่รับรองว่าจะได้รับ
จำนวนรายเดือนคือผลรายปีหารด้วย 12 เป็นค่าเฉลี่ย ไม่ใช่สลิปเงินเดือนจริง
การแปลงสกุลเงินช่วยเปรียบเทียบจำนวนเงิน แต่ไม่ได้ทำให้กำลังซื้อเท่ากัน
งบของแต่ละเมืองเป็นสมมติฐานสำหรับตัวอย่าง ไม่ใช่ผลสำรวจราคาท้องถิ่น
- ฟิลิปปินส์ · เมือง
- Manila
- ฟิลิปปินส์ · ช่วงเวลาที่ใช้คำนวณ
- 2026
- ฟิลิปปินส์ · อายุ
- 35
- ฟิลิปปินส์ · จำนวนบุตร
- 0
- ฟิลิปปินส์ · ประเมินภาษีร่วมกัน (สมรส)?
- ไม่ใช่
- ฟิลิปปินส์ · ภาษีบำรุงศาสนจักร
- ไม่ใช่
- สิงคโปร์ · เมือง
- Singapore
- สิงคโปร์ · ช่วงเวลาที่ใช้คำนวณ
- 2026
- สิงคโปร์ · อายุ
- 35
- สิงคโปร์ · จำนวนบุตร
- 0
- สิงคโปร์ · ประเมินภาษีร่วมกัน (สมรส)?
- ไม่ใช่
- สิงคโปร์ · ภาษีบำรุงศาสนจักร
- ไม่ใช่
- สิงคโปร์ · ถิ่นที่อยู่ทางภาษีในสิงคโปร์?
- ผู้มีถิ่นที่อยู่ (Resident)
- สิงคโปร์ · สถานะ CPF?
- ไม่มีการส่งสมทบกองทุน CPF
- อัตราแลกเปลี่ยน
- 1 PHP = 0.020445 SGD
- วันที่ของอัตราแลกเปลี่ยน
- 2 ตุลาคม 2569
- ฟิลิปปินส์
- Income tax · SSS, PhilHealth, Pag-IBIG
- สิงคโปร์
- Individual Income Tax · CPF
เฉลี่ยรายเดือน (PHP)
- รายได้สุทธิเฉลี่ยต่อเดือน · ฟิลิปปินส์
- PHP 37,765.00
- รายได้สุทธิเฉลี่ยต่อเดือน · สิงคโปร์
- PHP 282,377.16
- ค่าครองชีพ · ฟิลิปปินส์
- PHP 21,000.00
- ค่าครองชีพ · สิงคโปร์
- PHP 144,775.44
- เงินที่เหลือ · ฟิลิปปินส์
- PHP 16,765.00
- เงินที่เหลือ · สิงคโปร์
- PHP 137,601.72
- ฟิลิปปินส์ · เงินที่เหลือ (PHP)
- PHP 16,765.00
- สิงคโปร์ · เงินที่เหลือ (PHP)
- PHP 137,601.72
ประมาณการจากเครื่องคำนวณ
| ประเทศ | ฟิลิปปินส์ · Manila (PHP) | สิงคโปร์ · Singapore (SGD) |
|---|---|---|
| เงินเดือนก่อนหักต่อปี | PHP 520,000.00 | SGD 72,000.00 |
| ภาษีของลูกจ้าง | PHP 31,420.00 | SGD 2,720.00 |
| เงินสมทบของลูกจ้าง | PHP 35,400.00 | SGD 0.00 |
| เครดิตภาษีและสิทธิลดหย่อน | PHP 0.00 | SGD 0.00 |
| รายได้สุทธิต่อปี | PHP 453,180.00 | SGD 69,280.00 |
| รายได้สุทธิเฉลี่ยต่อเดือน | PHP 37,765.00 | SGD 5,773.33 |
| ต้นทุนรวมของนายจ้าง | PHP 576,760.00 | SGD 72,135.00 |
| รายได้สุทธิต่อปี · สิงคโปร์ − ฟิลิปปินส์ | PHP 2,935,347.91 | SGD 60,014.53 |
งบสำหรับความต้องการที่ใกล้เคียงกัน
สำหรับ Manila และ Singapore ใช้ครัวเรือนชนิดเดียวกันและความต้องการที่พักคล้ายกัน แยกค่าเช่า อาหาร ค่าสาธารณูปโภค และการเดินทาง
ค่าใช้จ่าย PHP 21,000.00 และ SGD 2,960.00 ต่อเดือนเป็นสมมติฐาน ไม่ใช่ค่าเฉลี่ยเมืองจากการสำรวจ เปลี่ยนเป็นราคาจริงที่เหมาะกับแผนของคุณ
เงินที่เหลือหลังค่าใช้จ่ายรายเดือน
หักงบรายเดือนของแต่ละข้อเสนอจากรายได้สุทธิเฉลี่ยต่อเดือน ใช้อัตราแลกเปลี่ยนที่บันทึกไว้เดียวกันเพื่อเทียบจำนวนเงินในสกุลเดียว
เหลือ PHP 16,765.00 เทียบกับ SGD 2,813.33 ต่อเดือน เป็นยอดหลังรายจ่ายที่เลือก ไม่ใช่เงินออมที่รับรองได้หรือผลที่ครอบคลุมทุกความต้องการ
ทดลองค่าใช้จ่ายอื่น
หากยังไม่มีที่พักแน่นอน ลองค่าเช่าและวิธีเดินทางไปทำงานหลายแบบ ตรวจสอบตัวเลือกที่แพงขึ้นแต่ยังตอบโจทย์ของคุณด้วย
ส่วนต่างเล็กน้อยอาจกลับด้านเมื่อเลือกที่พักอีกแห่ง อย่าหักเงินสมทบด้านสุขภาพที่รวมในผลสุทธิแล้วซ้ำเป็นรายจ่ายส่วนตัว
เพิ่มเงื่อนไขการทำงานอื่น
ชั่วโมงงาน วันหยุด ความมั่นคง และความต้องการของครอบครัวก็มีผลต่อการเลือกงาน ตารางไม่ได้ตีราคาเงื่อนไขเหล่านี้เป็นเงิน
ตัวอย่างสมมติการทำงานในประเทศตลอดช่วงเต็ม ค่าโยกย้าย ใบอนุญาต และปีภาษีแรกต้องมีการคำนวณต้นทุนและภาษีแยกต่างหาก
ตรวจสอบข้อเสนองาน
- ทำขอบเขตเงินเดือนเงินสดรายปีให้ตรงกัน
- ตรวจสอบเงื่อนไขภาษีและประกันสังคมท้องถิ่น
- แทนค่าใช้จ่ายตัวอย่างด้วยจำนวนจริง
- แยกค่าใช้จ่ายประจำจากค่าโยกย้าย
ดูตัวเลขของคุณเอง
บทความใช้ตัวเลขตัวอย่าง กรอกเงินเดือนของคุณในเครื่องคำนวณเพื่อดูผลลัพธ์ของคุณเอง
ปรับสมมติฐาน
ใส่ข้อเสนอจริงและงบรายเดือนของคุณลงในการเปรียบเทียบ
แหล่งข้อมูลและขอบเขตแบบจำลอง
สิ่งที่รวมอยู่ในประมาณการ
เครื่องคำนวณประมาณรายได้จากการจ้างงานตามกฎของประเทศที่รองรับและข้อมูลที่เลือก สิทธิประโยชน์ ข้อตกลงร่วม และสถานการณ์ส่วนบุคคลที่ไม่ได้จำลองจะไม่รวมอยู่ด้วย ภาระที่แท้จริงของคุณเป็นไปตามกฎอย่างเป็นทางการ
- ฟิลิปปินส์: สำหรับลูกจ้างเอกชนผู้มีถิ่นที่อยู่ทั่วไปที่ได้รับเงินเดือนสม่ำเสมอ รายได้รวมต่อปีรวมเดือนที่ 13 ตามค่าเริ่มต้น ไม่รวมเบี้ยเลี้ยง สวัสดิการเล็กน้อย การยกเว้นค่าแรงขั้นต่ำ อาชีพอิสระ GSIS ภาครัฐ รายได้ต่างประเทศ และประกันเอกชน
- สิงคโปร์: ข้อจำกัด (SG): สิงคโปร์ไม่มีการหักภาษีเงินได้ ณ ที่จ่ายรายเดือนจากเงินเดือน: ตัวเลขที่แสดงคือการประเมินประจำปีของ IRAS สำหรับปีรายได้ (กำหนดใน Year of Assessment ถัดไป) ไม่ใช่การหักรายเดือนจากสลิปเงินเดือน มีเพียง CPF เท่านั้นที่หักเป็นรายเดือน
แหล่งข้อมูลทางการ
ผลลัพธ์เป็นค่าประมาณตามสมมติฐานของแบบจำลองที่ระบุและช่วงเวลาที่แหล่งข้อมูลครอบคลุม ไม่ได้รับรองยอดภาษีที่ต้องชำระสุดท้าย ก่อนนำไปใช้ ตรวจสอบเงื่อนไขข้อเสนอ สิทธิในการลดหย่อน และค่าใช้จ่ายจริง