ポーランドの手取り計算 2026 – 給与シミュレーション
税率区分ごとの所得税、全社会保険料、雇用主負担、手取り給与——額面給与を入力するとすべての数字がわかります。
額面給与：PLN 103,000.00
収入
給与と個人情報を入力してください
手取り収入年間 · 2026
現在の入力内容に基づく概算です。
年間譲渡所得（利子、配当、取引利益）
貯蓄能力：PLN 5,534.62。状況：positive
貯蓄分析
すべての税金と費用を差し引いた後に貯蓄できますか？
現在の予算に基づく貯蓄額の概算です。この結果を利用する前に支出を確認してください。
PLN 5,534.62
年間貯蓄能力
7.46% 貯蓄率手取り収入:PLN 74,174.62
年間予算:PLN 68,640.00
年間貯蓄能力:PLN 5,534.62
予算対手取り収入比率:92.54%
支出に含まれる消費税合計：PLN 4,650.80
消費税
支出に含まれる消費税とその他の間接税
- 公共料金 (23%):PLN 1,144.39
- 食料品 (5%):PLN 377.14
- 外食（食事） (8%):PLN 284.44
- 旅行 (23%):PLN 920.00
- 衣類・パーソナルケア (23%):PLN 695.61
- 娯楽・趣味 (8%):PLN 275.56
- サブスクリプション (23%):PLN 224.39
- 電話・テクノロジー (23%):PLN 269.27
- 家庭用品 (23%):PLN 460.00
*消費税なし：家賃・住宅ローン、保険、医療費、育児・教育、債務返済、その他
合計 消費税:PLN 4,650.80
収入内訳：PLN 285.29/日、PLN 35.66/時間。納税者解放日は4月13日です。
収入内訳
1日・1時間あたりの収入と納税者解放日の内訳
1日あたり
1時間あたり
納税者解放日
4月13日103 / 365 日額面給与（従業員のみ）に基づく
所得税：PLN 6,705.00。適用区分：12%
所得税区分
公式税法に基づく累進税率
上限 PLN 119,999.0012%
超 PLN 120,000.0032%
所得税
PLN 6,705.00(6.51%)
基礎控除: PLN 30,000.00 |
連帯税閾値: PLN 1,000,000.00
連帯税閾値: PLN 1,000,000.00
社会保険料合計：PLN 22,120.38
社会保険料
上限付き従業員社会保険料
年金保険
PLN 10,052.80(9.76%)
健康保険
PLN 7,999.08(9.00%)
疾病保険
PLN 2,523.50(2.45%)
障害保険
PLN 1,545.00(1.50%)
社会保険料合計PLN 22,120.38(21.48%)
雇用主負担合計：PLN 21,094.40
雇用主負担
給与を超える追加コスト
社会保険料 (雇用主)
年金保険
PLN 10,052.80(9.76%)
障害保険
PLN 6,695.00(6.50%)
雇用主負担
労災保険
PLN 1,720.10(1.67%)
労働基金 (Fundusz Pracy)
PLN 2,523.50(2.45%)
FGŚP（従業員給付保証基金）
PLN 103.00(0.10%)
雇用主負担合計PLN 21,094.40(20.48%)
総雇用コスト：PLN 124,094.40
雇用の実質コスト
すべての拠出金を含む雇用主の総コスト
40.23%
総税負担 の 雇用主
PLN 49,919.78 /年雇用の実質コスト:PLN 124,094.40
• 額面給与:PLN 103,000.00
• 雇用主負担:PLN 21,094.40
手取り収入:PLN 74,174.62