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給与 · ポーランド · 2026

ポーランドの年金拠出:手元の現金と退職資金

この記事は人工知能の支援を受けて作成されました。

年金拠出は退職資金を積み立てる一方、今使える現金を減らす場合があります。ポーランドで誰が負担し、提示給与に何が含まれるか確認しましょう。

何を比較するか確認する

例はポーランドのPPK加入、オーストラリアの雇用主スーパーを含む給与パッケージ、ニュージーランドのモデル固定率によるKiwiSaver拠出を扱います。

現金と退職資金を分ける

従業員の年金控除は使える給与を減らし、退職資金を積み立てます。雇用主拠出にも課税される場合があります。雇用主の費用に含め、自分の現金手取りとは分けて計算してください。

対応する年金設定を比較する

2026では、PLN 108,000.00のPPK: いいえに対する年間手取りはPLN 77,582.81、PPK: はいではPLN 75,227.81です。年間現金の差は-PLN 2,355.00です。給与と雇用主拠出の条件を読んでから比較してください。

例の前提条件

モデルによる年間推計

税務上の居住者の給与例です。適用要件や実際の支給日は異なる場合があります。

説明用の給与水準です。測定された現地の平均・中央値ではありません。

モデル年度
2026
通貨
PLN
年齢
35
譲渡所得
PLN 0.00
子供
0
設定
PPK: いいえ / PPK: はい
合算申告(スプリッティング)?
いいえ
教会税
いいえ
PPK · 従業員負担の拠出金
2%
PPK · 雇用主負担
1.5%

年間手取り (PLN)

PLN 72,000.00 · PPK: いいえ
PLN 53,042.21
PLN 72,000.00 · PPK: はい
PLN 51,472.21
PLN 108,000.00 · PPK: いいえ
PLN 77,582.81
PLN 108,000.00 · PPK: はい
PLN 75,227.81
PLN 156,000.00 · PPK: いいえ
PLN 107,981.28
PLN 156,000.00 · PPK: はい
PLN 104,112.28
モデルによる年間推計 · PLN 72,000.00
計算例年間額面給与年間手取り月平均手取り手取りの差従業員と雇用主の退職資金拠出 · 従業員負担の拠出金従業員と雇用主の退職資金拠出 · 雇用主負担
PPK: いいえPLN 72,000.00PLN 53,042.21PLN 4,420.18PLN 0.00PLN 0.00PLN 0.00
PPK: はいPLN 72,000.00PLN 51,472.21PLN 4,289.35-PLN 1,570.00PLN 1,440.00PLN 1,080.00
計算機による推計 · 年額
計算機による推計 · PLN 72,000.00
計算例税金従業員負担の拠出金学生ローン返済別途支払われる税額控除雇用主の費用
PPK: いいえPLN 3,495.00PLN 15,462.79PLN 0.00PLN 0.00PLN 86,745.60
PPK: はいPLN 3,625.00PLN 16,902.79PLN 0.00PLN 0.00PLN 87,825.60
モデルによる年間推計 · PLN 108,000.00
計算例年間額面給与年間手取り月平均手取り手取りの差従業員と雇用主の退職資金拠出 · 従業員負担の拠出金従業員と雇用主の退職資金拠出 · 雇用主負担
PPK: いいえPLN 108,000.00PLN 77,582.81PLN 6,465.23PLN 0.00PLN 0.00PLN 0.00
PPK: はいPLN 108,000.00PLN 75,227.81PLN 6,268.98-PLN 2,355.00PLN 2,160.00PLN 1,620.00
計算機による推計 · 年額
計算機による推計 · PLN 108,000.00
計算例税金従業員負担の拠出金学生ローン返済別途支払われる税額控除雇用主の費用
PPK: いいえPLN 7,223.00PLN 23,194.19PLN 0.00PLN 0.00PLN 130,118.40
PPK: はいPLN 7,418.00PLN 25,354.19PLN 0.00PLN 0.00PLN 131,738.40
モデルによる年間推計 · PLN 156,000.00
計算例年間額面給与年間手取り月平均手取り手取りの差従業員と雇用主の退職資金拠出 · 従業員負担の拠出金従業員と雇用主の退職資金拠出 · 雇用主負担
PPK: いいえPLN 156,000.00PLN 107,981.28PLN 8,998.44PLN 0.00PLN 0.00PLN 0.00
PPK: はいPLN 156,000.00PLN 104,112.28PLN 8,676.02-PLN 3,869.00PLN 3,120.00PLN 2,340.00
計算機による推計 · 年額
計算機による推計 · PLN 156,000.00
計算例税金従業員負担の拠出金学生ローン返済別途支払われる税額控除雇用主の費用
PPK: いいえPLN 14,516.00PLN 33,502.72PLN 0.00PLN 0.00PLN 187,948.80
PPK: はいPLN 15,265.00PLN 36,622.72PLN 0.00PLN 0.00PLN 190,288.80

給与例を開き、制度と報酬の条件を確認して、使える手取りを今の家計と比較してください。

表示条件で現金への影響を見る

ポーランドは同じ給与で基本PPKの加入・未加入を比較し、軽減率や公的補助は含めません。ニュージーランドはモデルの固定率で給与別の拠出を示し、率や加入を切り替える設定はありません。雇用主金額はESCT前なので、基金への最終入金額はこれより少なくなる場合があります。

適用要件と制度条件を確認する

加入資格、脱退条件、拠出の扱いは制度の規則で確認してください。運用益、手数料、将来の給付は給与モデルの対象外です。基金や拠出額を選ぶ際には別に検討してください。

使える手取りで家計を組む

家賃、定期支出、年金以外の貯蓄は手取りで確認します。仕事の条件を評価する際、従業員と雇用主の退職資金拠出は別に記録してください。

年金設定を比べる前に

  • 対応する制度と加入資格を確認する。
  • 給与に雇用主の退職資金拠出が含まれるか確認する。
  • 従業員の手取りと雇用主費用を分ける。
  • 今の支払い能力と運用益を別に評価する。

ご自身の数値を確認

記事の数値は例です。計算機にご自身の給与を入力すると、ご自身の結果を確認できます。

計算機で確かめる

出典とモデルの対象範囲

推計の対象範囲

計算機は対応する国の制度と選択した条件に基づき、雇用による所得を推計します。モデルに含まれない給付、労働協約、個人の事情は対象外です。実際の納付義務は公的な規則で決まります。

  • 社会保険料(ZUS)は標準雇用スキームを使用しています。事業主向け優遇 ZUS 税率は対象外です。

公的な出典