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記事 年収別の手取り

カナダ · 課税年度 2026

年収CA$100,000の手取り(2026年度)

年収CA$100,000の場合、税金と社会保険料を差し引いた手取りは年CA$74,206(月CA$6,184または2週間ごとにCA$2,854)です。控除の合計はCA$25,794で、年収の25.8%にあたります。

年間の手取り
CA$74,206
月額
CA$6,184
2週間ごと
CA$2,854
実効負担率
25.8%

2026年度の制度と計算機の初期設定で計算しています。独身の従業員、子どもなしの場合です。 州:オンタリオ州。 モデルによる試算であり、給与明細ではありません。

CA$100,000を計算機で開く

ご自身の状況に合わせて入力を変え、手取りを確認できます。

給与の行き先

CA$100,000の内訳(2026年度)
項目年額月額2週間ごと
額面給与CA$100,000.00CA$8,333.33CA$3,846.15
連邦所得税−CA$13,301.60−CA$1,108.47−CA$511.60
州所得税−CA$6,722.75−CA$560.23−CA$258.57
カナダ年金制度 (CPP)−CA$4,646.45−CA$387.20−CA$178.71
雇用保険 (EI)−CA$1,123.07−CA$93.59−CA$43.20
手取りCA$74,206.13CA$6,183.84CA$2,854.08

月額は年額を12で、2週間ごとの金額は26で割った金額です。

雇用主は給与とは別にCA$6,219を負担するため、この雇用の総額は年CA$106,219になります。

CA$100,000に上乗せされる雇用主の負担
項目年額月額2週間ごと
額面給与CA$100,000.00CA$8,333.33CA$3,846.15
カナダ年金制度 (CPP)+CA$4,646.45+CA$387.20+CA$178.71
雇用保険 (EI)+CA$1,572.30+CA$131.03+CA$60.47
雇用主の総負担CA$106,218.75CA$8,851.56CA$4,085.34

実効負担率と限界税率

税金と社会保険料は給与全体の25.8%を占め、この年収での少額の昇給からは31.5%を差し引きます。これが限界税率です。次のCA$1,000の昇給のうち手元に残るのはCA$685で、税金がCA$315を差し引きます。

この年収では、社会保険料はすでに上限に達しています。

この年収の最上部分には合計31.5%の税率がかかります(連邦所得税:20.5%、州所得税:11%)。

約CA$108,910からCA$115,040までは、限界税率が33.9%になります。

地域による違い

手取りが最も多い地域:ヌナブト準州、CA$78,154。最も少ない地域:ノバスコシア州、CA$68,867。

各州・準州は連邦税に加えて独自の所得税を課します。ケベック州には独自の年金制度と育児休業保険もあります。

CA$100,000からの手取り
州手取り差額
ヌナブト準州CA$78,154–
ノースウエスト準州CA$76,146−CA$2,007
ブリティッシュコロンビア州CA$75,373−CA$2,781
ユーコン準州CA$74,998−CA$3,156
アルバータ州CA$74,459−CA$3,695
オンタリオ州CA$74,206−CA$3,948
サスカチュワン州CA$72,288−CA$5,866
マニトバ州CA$71,445−CA$6,709
ニューブランズウィック州CA$71,215−CA$6,939
ニューファンドランド・ラブラドール州CA$70,603−CA$7,551
プリンスエドワードアイランド州CA$69,789−CA$8,365
ケベック州CA$69,585−CA$8,569
ノバスコシア州CA$68,867−CA$9,287