Države Malta
Vodič po državi · Porezna godina 2026
Malta: plaća i porezi
Malta: od plaće od 27.384 € godišnje ostaje 77,4 % neto. S doprinosima poslodavca radno mjesto košta 30.204 €, a od toga zaposleniku stiže 70,2 %.
- Neto udio bruto plaće
- 77,4 %
- Ukupni godišnji trošak poslodavca
- 30.204 €
- Mjesto među 50 država
- 33 / 50
Ovaj je vodič izrađen uz pomoć umjetne inteligencije.
Kamo ide novac
Od bruto iznosa 27.384 € porez na dohodak (Taxxa fuq id-dħul) uzima 3.446 €, a doprinosi zaposlenika (Kontribuzzjonijiet tas-sigurtà soċjali tal-Klassi 1) 2.738 €. Ostaje 21.200 € godišnje, u prosjeku 1.767 € mjesečno.
Poslodavac plaća još doprinose u iznosu od 2.820 €, odnosno 10,3 % plaće. Radno mjesto ukupno košta 30.204 € godišnje.
| Ukupni trošak poslodavca za referentnu plaću, prema tome tko ga prima | Godišnje | Mjesečno | Udio u ukupnom trošku |
|---|---|---|---|
| Doprinosi poslodavca | 2.820 € | 235 € | 9,3 % |
| Porez na dohodak | 3.446 € | 287 € | 11,4 % |
| Doprinosi zaposlenika | 2.738 € | 228 € | 9,1 % |
| Neto plaća | 21.200 € | 1.767 € | 70,2 % |
| Ukupni trošak poslodavca | 30.204 € | 2.517 € | 100 % |
Svi iznosi polaze od 27.384 €, plaće s kojom kalkulator za ovu državu počinje. Ovisno o dostupnoj statistici, to je prosječna ili medijalna plaća za puno radno vrijeme.
Kako funkcionira porez na dohodak
Ovdje porez na dohodak (Taxxa fuq id-dħul) raste kroz 3 razreda, od 15 % do 35 %. Najviša stopa vrijedi od 60.000 € oporezivog dohotka. Taj je prag 2,2 puta veći od referentne plaće od 27.384 €.
Oporezivi dohodak do 12.000 € nije oporezovan.
Razredi se primjenjuju na oporezivi dohodak, odnosno na ono što ostane nakon olakšica i odbitnih doprinosa. Zato stope počinju djelovati kasnije nego što bi bruto plaća dala naslutiti.
Doprinosi zaposlenika imaju gornju granicu: iznad plaće od otprilike 29.100 € godišnje ograničeni dio više ne raste.
Bračni drugovi mogu se oporezivati zajedno, što obično smanjuje porez kad jedno zarađuje mnogo više. Iznosi ovdje vrijede za samca.
| Oporezivi dohodak od | Granična stopa |
|---|---|
| 0 € | 0 % |
| 12.000 € | 15 % |
| 16.000 € | 25 % |
| 60.000 € | 35 % |
Kako stope rastu s plaćom
Porez na dohodak počinje uz bruto plaću od otprilike 12.100 € godišnje.
Uz 27.384 € na porez na dohodak i doprinose zaposlenika odlazi 22,6 % plaće. Od svakih 100 zarađenih više zaposleniku stiže 65, što je granična stopa od 35,1 %.
Uz dvostruku plaću, 54.768 €, prosječna stopa iznosi 24,1 %, a granična 25 %.
Pri plaći od otprilike 29.100 € doprinosi zaposlenika dosežu gornju granicu, a njihov udio u svakoj povišici pada s razine 10 % na 0 %.
Prikaži brojke
| Bruto plaća | Prosječna stopa | Granična stopa |
|---|---|---|
| 5.477 € | 21,8 % | 0 % |
| 10.954 € | 10,9 % | −0 % |
| 16.430 € | 14,3 % | 34,8 % |
| 21.907 € | 19,5 % | 35 % |
| 27.384 € · Referentna plaća | 22,6 % | 35,1 % |
| 32.861 € | 23,5 % | 25 % |
| 38.338 € | 23,7 % | 25 % |
| 43.814 € | 23,9 % | 25 % |
| 49.291 € | 24 % | 25 % |
| 54.768 € | 24,1 % | 25 % |
| 60.245 € | 24,2 % | 35 % |
| 65.722 € | 25,1 % | 35 % |
| 71.198 € | 25,9 % | 35 % |
| 76.675 € | 26,5 % | 35 % |
| 82.152 € | 27,1 % | 35 % |
| 87.629 € | 27,6 % | 35 % |
| 93.106 € | 28 % | 35 % |
| 98.582 € | 28,4 % | 35 % |
| 104.059 € | 28,8 % | 35 % |
| 109.536 € | 29,1 % | 35 % |
Prosječna i granična stopa s primjerima izračuna:
Povećanje plaće: koliko ostaje neto? (Malta)
Među 50 država
Malta: uz istu plaću od 27.384 € godišnje, preračunatu u svaku lokalnu valutu, ostaje 77,4 % neto, mjesto 33 od 50.
Od iste plaće najviše ostaje u državi: Tajvan (94,4 %); najmanje u državi: Rumunjska (58,5 %).
Prikaži svih 50 država
| Mjesto | Država | Neto udio |
|---|---|---|
| 1 | Tajvan | 94,4 % |
| 2 | Hong Kong | 93,7 % |
| 3 | Tajland | 90,5 % |
| 4 | Luksemburg | 90,2 % |
| 5 | Australija | 90 % |
| 6 | Belgija | 89,9 % |
| 7 | Kolumbija | 88,6 % |
| 8 | Irska | 87,5 % |
| 9 | Ujedinjeno Kraljevstvo | 87,1 % |
| 10 | Cipar | 86,9 % |
| 11 | Nizozemska | 86,8 % |
| 12 | Južna Koreja | 85,7 % |
| 13 | Norveška | 84,7 % |
| 14 | Austrija | 84,6 % |
| 15 | Finska | 84,3 % |
| 16 | Indija | 83,4 % |
| 17 | Estonija | 81,9 % |
| 18 | Švedska | 81,8 % |
| 19 | Sjedinjene Države | 81,8 % |
| 20 | Kanada | 81,4 % |
| 21 | Indonezija | 81 % |
| 22 | Novi Zeland | 79,9 % |
| 23 | Italija | 79,7 % |
| 24 | Južnoafrička Republika | 79,6 % |
| 25 | Singapur | 79,5 % |
| 26 | Meksiko | 79,4 % |
| 27 | Španjolska | 79,2 % |
| 28 | Filipini | 79,2 % |
| 29 | Japan | 78,7 % |
| 30 | Malezija | 78,6 % |
| 31 | Bugarska | 78,1 % |
| 32 | Češka | 78 % |
| 33 | Malta | 77,4 % |
| 34 | Francuska | 76,5 % |
| 35 | Portugal | 75,2 % |
| 36 | Grčka | 74,5 % |
| 37 | Brazil | 74,1 % |
| 38 | Slovačka | 73,5 % |
| 39 | Latvija | 72,8 % |
| 40 | Njemačka | 71,9 % |
| 41 | Poljska | 71,5 % |
| 42 | Danska | 70,6 % |
| 43 | Hrvatska | 69,3 % |
| 44 | Kenija | 67,9 % |
| 45 | Turska | 67,8 % |
| 46 | Švicarska | 67,7 % |
| 47 | Mađarska | 66,5 % |
| 48 | Slovenija | 64,5 % |
| 49 | Litva | 62,2 % |
| 50 | Rumunjska | 58,5 % |
Svaka je država izračunata za istog samca bez djece, a plaća je preračunata po tečajevima od 2. listopada 2026.. Plaća koja je u jednoj državi uobičajena u drugoj je visoka, pa progresivni sustavi više opterećuju ondje gdje su plaće niže. Poredak ne govori ništa o kupovnoj moći ni o tome što doprinosi financiraju, primjerice mirovine i zdravstvo. Gdje nova pravila još nisu konačna, država je izračunata prema posljednjoj donesenoj godini: Belgija (2025), Norveška (2025) i Rumunjska (2025).
Nedavne promjene
Model već uključuje ove nedavne promjene.
- Nove tablice za obitelji koje ispunjavaju uvjete s jednim ili najmanje dvoje djece; redovne tablice ostaju kao 2025.
Više od platne liste
Zakonska pravila države o otkazu, nezaposlenosti, bolovanju, roditeljskom dopustu i neisplaćenim plaćama.
Otkaz i otkazni rok
Employment and Industrial Relations Act / Tribunal Industrijali
4 mjeseca
Zahtjev zbog nepravednog otkaza
Pritužbu Industrial Tribunalu treba podnijeti u roku od četiri mjeseca od prestanka zaposlenja.
Naknada za nezaposlene
Benefiċċju tal-Qgħad / Jobsplus
60% / 55% / 50%
Stope zamjene u 2026.
Stope vezane uz plaću vrijede prvih deset, sljedećih deset i posljednjih šest tjedana, uz zakonske donje i gornje granice.
Naknada za bolovanje
Leave għall-Mard / Sickness Benefit
2 radna tjedna
Osnovno godišnje bolovanje
Primjenjuje se ako nijedna sektorska Wage Regulation Order ne obuhvaća djelatnost i računa se u satima. Nakon što se iscrpi pravo na teret poslodavca, državna naknada nastavlja se samo za osobe koje ispunjavaju uvjete.
Roditeljski dopust
Leave tal-Maternità / Leave tal-Ġenituri / Leave tal-Paternità
18 tjedana
Rodiljni dopust
Poslodavac plaća prvih četrnaest tjedana; za posljednja četiri može se ostvariti zasebna naknada socijalnog osiguranja.
Neisplaćena plaća
DIER / Guarantee Fund Administration Board
2 mjeseca
Rok za Guarantee Fund
Zahtjev i ovjerene dokaze podnesite u roku od dva mjeseca od početka nesolventnosti poslodavca.
Izračunajte svoju plaću
Kalkulator se otvara s referentnom plaćom s ove stranice. Promijenite plaću, regiju ili kućanstvo i pogledajte svoje brojke.
Metoda i izvori
Svi iznosi na ovoj stranici dolaze iz istog poreznog modela kao kalkulator. Mjesečni iznosi su godišnji rezultat podijeljen s 12; stvarne platne liste mogu se razlikovati.
Pretpostavke: samac od 35 godina, bez djece i bez članstva u crkvi, porezna godina 2026.