Države Grčka
Vodič po državi · Porezna godina 2026
Grčka: plaća i porezi
Grčka: od plaće od 14.500 € godišnje ostaje 82,2 % neto. S doprinosima poslodavca radno mjesto košta 17.660 €, a od toga zaposleniku stiže 67,5 %.
- Neto udio bruto plaće
- 82,2 %
- Ukupni godišnji trošak poslodavca
- 17.660 €
- Mjesto među 50 država
- 31 / 50
Ovaj je vodič izrađen uz pomoć umjetne inteligencije.
Kamo ide novac
Od bruto iznosa 14.500 € porez na dohodak (Φόρος εισοδήματος) uzima 647 €, a doprinosi zaposlenika (e-ΕΦΚΑ) 1.939 €. Ostaje 11.915 € godišnje, u prosjeku 993 € mjesečno.
Poslodavac plaća još doprinose u iznosu od 3.160 €, odnosno 21,8 % plaće. Radno mjesto ukupno košta 17.660 € godišnje.
| Ukupni trošak poslodavca za referentnu plaću, prema tome tko ga prima | Godišnje | Mjesečno | Udio u ukupnom trošku |
|---|---|---|---|
| Doprinosi poslodavca | 3.160 € | 263 € | 17,9 % |
| Porez na dohodak | 647 € | 54 € | 3,7 % |
| Doprinosi zaposlenika | 1.939 € | 162 € | 11 % |
| Neto plaća | 11.915 € | 993 € | 67,5 % |
| Ukupni trošak poslodavca | 17.660 € | 1.472 € | 100 % |
Svi iznosi polaze od 14.500 €, plaće s kojom kalkulator za ovu državu počinje. Ovisno o dostupnoj statistici, to je prosječna ili medijalna plaća za puno radno vrijeme.
Kako funkcionira porez na dohodak
Ovdje porez na dohodak (Φόρος εισοδήματος) raste kroz 6 razreda, od 9 % do 44 %. Najviša stopa vrijedi od 60.000 € oporezivog dohotka. Taj je prag 4,1 puta veći od referentne plaće od 14.500 €, pa najvišu stopu dosežu samo visoka primanja.
Razredi se primjenjuju na oporezivi dohodak, odnosno na ono što ostane nakon olakšica i odbitnih doprinosa. Zato stope počinju djelovati kasnije nego što bi bruto plaća dala naslutiti.
| Oporezivi dohodak od | Granična stopa |
|---|---|
| 0 € | 9 % |
| 10.000 € | 20 % |
| 20.000 € | 26 % |
| 30.000 € | 34 % |
| 40.000 € | 39 % |
| 60.000 € | 44 % |
Kako stope rastu s plaćom
Porez na dohodak počinje uz bruto plaću od otprilike 10.000 € godišnje.
Uz 14.500 € na porez na dohodak i doprinose zaposlenika odlazi 17,8 % plaće. Od svakih 100 zarađenih više zaposleniku stiže 68, što je granična stopa od 32,4 %.
Uz dvostruku plaću, 29.000 €, prosječna stopa iznosi 26,2 %, a granična 37,6 %.
Prikaži brojke
| Bruto plaća | Prosječna stopa | Granična stopa |
|---|---|---|
| 2.900 € | 13,4 % | 13,4 % |
| 5.800 € | 13,4 % | 13,4 % |
| 8.700 € | 13,4 % | 13,4 % |
| 11.600 € | 14,5 % | 30,7 % |
| 14.500 € · Referentna plaća | 17,8 % | 32,4 % |
| 17.400 € | 20,3 % | 32,4 % |
| 20.300 € | 22 % | 32,4 % |
| 23.200 € | 23,3 % | 37,6 % |
| 26.100 € | 24,9 % | 37,6 % |
| 29.000 € | 26,2 % | 37,6 % |
| 31.900 € | 27,2 % | 37,6 % |
| 34.800 € | 28,1 % | 44,6 % |
| 37.700 € | 29,4 % | 44,6 % |
| 40.600 € | 30,5 % | 44,6 % |
| 43.500 € | 31,4 % | 44,6 % |
| 46.400 € | 32,3 % | 48,9 % |
| 49.300 € | 33,2 % | 48,9 % |
| 52.200 € | 34,1 % | 48,9 % |
| 55.100 € | 34,9 % | 48,9 % |
| 58.000 € | 35,6 % | 48,9 % |
Prosječna i granična stopa s primjerima izračuna:
Povećanje plaće: koliko ostaje neto? (Grčka)
Među 50 država
Grčka: uz istu plaću od 14.500 € godišnje, preračunatu u svaku lokalnu valutu, ostaje 82,2 % neto, mjesto 31 od 50.
Od iste plaće najviše ostaje u državi: Belgija (104,9 %); najmanje u državi: Švicarska (51,7 %).
Iznad 100 % povratne olakšice za niska primanja isplaćuju više nego što uzmu porez i doprinosi, pa neto plaća premašuje bruto: Belgija.
Prikaži svih 50 država
| Mjesto | Država | Neto udio |
|---|---|---|
| 1 | Belgija | 104,9 % |
| 2 | Ujedinjeno Kraljevstvo | 100 % |
| 3 | Australija | 99,6 % |
| 4 | Irska | 99,2 % |
| 5 | Tajvan | 95,4 % |
| 6 | Tajland | 95,3 % |
| 7 | Hong Kong | 95 % |
| 8 | Italija | 94,7 % |
| 9 | Španjolska | 93,5 % |
| 10 | Luksemburg | 93,5 % |
| 11 | Kolumbija | 92,7 % |
| 12 | Norveška | 92,3 % |
| 13 | Austrija | 92,2 % |
| 14 | Finska | 91,8 % |
| 15 | Indija | 91,2 % |
| 16 | Kanada | 89,2 % |
| 17 | Južna Koreja | 89 % |
| 18 | Cipar | 88,6 % |
| 19 | Estonija | 87,9 % |
| 20 | Malta | 87,4 % |
| 21 | Indonezija | 87,2 % |
| 22 | Južnoafrička Republika | 87 % |
| 23 | Švedska | 86,1 % |
| 24 | Malezija | 85,3 % |
| 25 | Nizozemska | 85,1 % |
| 26 | Portugal | 84 % |
| 27 | Meksiko | 83,6 % |
| 28 | Filipini | 83 % |
| 29 | Sjedinjene Države | 83 % |
| 30 | Novi Zeland | 82,8 % |
| 31 | Grčka | 82,2 % |
| 32 | Češka | 82,1 % |
| 33 | Japan | 81 % |
| 34 | Brazil | 80,1 % |
| 35 | Singapur | 80 % |
| 36 | Danska | 79 % |
| 37 | Latvija | 78,3 % |
| 38 | Njemačka | 78,1 % |
| 39 | Bugarska | 77,6 % |
| 40 | Francuska | 77,3 % |
| 41 | Slovačka | 77,2 % |
| 42 | Poljska | 74,4 % |
| 43 | Hrvatska | 74,4 % |
| 44 | Turska | 73,6 % |
| 45 | Litva | 72,4 % |
| 46 | Slovenija | 72,2 % |
| 47 | Kenija | 68,8 % |
| 48 | Mađarska | 66,5 % |
| 49 | Rumunjska | 58,5 % |
| 50 | Švicarska | 51,7 % |
Blizu u poretku
- Sjedinjene Države#29 · 83 %
- Novi Zeland#30 · 82,8 %
- Češka#32 · 82,1 %
- Japan#33 · 81 %
Svaka je država izračunata za istog samca bez djece, a plaća je preračunata po tečajevima od 2. listopada 2026.. Plaća koja je u jednoj državi uobičajena u drugoj je visoka, pa progresivni sustavi više opterećuju ondje gdje su plaće niže. Poredak ne govori ništa o kupovnoj moći ni o tome što doprinosi financiraju, primjerice mirovine i zdravstvo. Gdje nova pravila još nisu konačna, država je izračunata prema posljednjoj donesenoj godini: Belgija (2025), Norveška (2025) i Rumunjska (2025).
Nedavne promjene
Model već uključuje ove nedavne promjene.
- Stope i pragovi poreza na dohodak prenose se iz 2025. – nema usvojenih promjena progresivnog rasporeda.
- Stopa doprinosa zaposlenika za IKA nepromijenjena na 13,87 %.
- Solidarna naknada (εισφορά αλληλεγγύης) ostaje suspendirana za zaposlenike u privatnom sektoru.
Više od platne liste
Zakonska pravila države o otkazu, nezaposlenosti, bolovanju, roditeljskom dopustu i neisplaćenim plaćama.
Otkaz i otkazni rok
Καταγγελία σύμβασης αορίστου χρόνου
1 mjesec
Početni zakonski razred
Za uobičajeno zaposlenje na neodređeno rok je mjesec dana nakon dvanaest mjeseci i ispod dvije godine staža.
Naknada za nezaposlene
Τακτική Επιδότηση Ανεργίας
5–12 mjeseci
Uobičajeno redovno trajanje
Trajanje redovitog sustava ovisi o priznatome osiguranom radu i prethodnom korištenju naknade.
Naknada za bolovanje
Αποδοχές ασθενείας
15 dana
Limit prve godine poslodavca
Nakon najmanje deset dana rada uobičajeno očuvanje plaće tijekom bolesti traje petnaest dana u prvoj godini zaposlenja.
Roditeljski dopust
Γονική άδεια / Επίδομα γονικής άδειας
4 mjeseca
Dopust svakog roditelja
Svaki zaposleni roditelj koji ispunjava uvjete ima individualno pravo na četiri mjeseca dopusta.
Neisplaćena plaća
Λογαριασμός προστασίας εργαζομένων από την αφερεγγυότητα του εργοδότη
3 mjeseca
Pokriveno razdoblje plaće
Sustav može platiti do tri mjeseca priznate neisplaćene naknade za zavisno zaposlenje.
Izračunajte svoju plaću
Kalkulator se otvara s referentnom plaćom s ove stranice. Promijenite plaću, regiju ili kućanstvo i pogledajte svoje brojke.
Metoda i izvori
Svi iznosi na ovoj stranici dolaze iz istog poreznog modela kao kalkulator. Mjesečni iznosi su godišnji rezultat podijeljen s 12; stvarne platne liste mogu se razlikovati.
Pretpostavke: samac od 35 godina, bez djece i bez članstva u crkvi, porezna godina 2026.