Länder Irland
Landguide · Inkomstår 2026
Irland: lön och skatt
Irland: av en lön på 44 816 € per år blir 80,9 % kvar netto. Med arbetsgivarens avgifter kostar tjänsten 50 547 €, och av det når 71,7 % fram till den anställda.
- Nettoandel av bruttolönen
- 80,9 %
- Total arbetsgivarkostnad per år
- 50 547 €
- Placering bland 50 länder
- 9 / 50
Den här guiden har skapats med stöd av artificiell intelligens.
Vart pengarna går
Av 44 816 € brutto tar inkomstskatten (Income Tax) 6 004 € och arbetstagaravgifterna (PRSI) tar 2 571 €. Kvar blir 36 241 € per år, i snitt 3 020 € per månad.
Arbetsgivaren betalar dessutom 5 731 € i avgifter, 12,8 % av lönen. Tjänsten kostar totalt 50 547 € per år.
| Total arbetsgivarkostnad för referenslönen, fördelad efter vem som får den | Per år | Per månad | Andel av totalkostnaden |
|---|---|---|---|
| Arbetsgivaravgifter | 5 731 € | 478 € | 11,3 % |
| Inkomstskatt | 6 004 € | 500 € | 11,9 % |
| Arbetstagaravgifter | 2 571 € | 214 € | 5,1 % |
| Nettolön | 36 241 € | 3 020 € | 71,7 % |
| Total arbetsgivarkostnad | 50 547 € | 4 212 € | 100 % |
Alla belopp utgår från 44 816 €, lönen som räknaren börjar med för det här landet. Beroende på tillgänglig statistik är det en genomsnitts- eller medianlön på heltid.
Så fungerar inkomstskatten
Här stiger inkomstskatten (Income Tax) i 2 steg, från 20 % till 40 %. Den högsta skattesatsen gäller från 44 000 € i beskattningsbar inkomst. Den gränsen ligger nära referenslönen på 44 816 €.
Stegen gäller den beskattningsbara inkomsten, alltså det som blir kvar efter avdrag och avdragsgilla avgifter. Därför biter skattesatserna senare än bruttolönen antyder.
Arbetstagaravgifterna har ett tak: över en lön på omkring 79 900 € om året slutar den del som har tak att öka.
Makar kan beskattas gemensamt, vilket oftast sänker skatten när den ena tjänar mycket mer. Beloppen här gäller en ensamstående.
| Beskattningsbar inkomst från | Marginalskatt |
|---|---|
| 0 € | 20 % |
| 44 000 € | 40 % |
Så stiger skattesatserna med lönen
Inkomstskatten börjar vid en bruttolön på ungefär 13 200 € per år.
Vid 44 816 € går 19,1 % av lönen till inkomstskatt och arbetstagaravgifter. Av varje 100 extra intjänade når 51 fram till den anställda, en marginalskatt på 48,7 %.
Vid dubbel lön, 89 632 €, är genomsnittsskatten 34,9 % och marginalskatten 52,2 %.
Marginalskatten är högst vid en lön på omkring 71 700 €: 53,7 %. Vid omkring 79 900 € når arbetstagaravgifterna ett tak, och deras andel av varje löneökning sjunker från 5,7 % till 4,2 %.
Visa siffrorna
| Bruttolön | Genomsnittsskatt | Marginalskatt |
|---|---|---|
| 8 963 € | 0 % | 0 % |
| 17 926 € | 1 % | 2 % |
| 26 890 € | 12,2 % | 27,8 % |
| 35 853 € | 16,3 % | 28,7 % |
| 44 816 € · Referenslön | 19,1 % | 48,7 % |
| 53 779 € | 24,1 % | 48,7 % |
| 62 742 € | 27,6 % | 48,7 % |
| 71 706 € | 30,4 % | 53,7 % |
| 80 669 € | 32,9 % | 52,2 % |
| 89 632 € | 34,9 % | 52,2 % |
| 98 595 € | 36,4 % | 52,2 % |
| 107 558 € | 37,8 % | 52,2 % |
| 116 522 € | 38,9 % | 52,2 % |
| 125 485 € | 39,8 % | 52,3 % |
| 134 448 € | 40,7 % | 52,3 % |
| 143 411 € | 41,4 % | 52,2 % |
| 152 374 € | 42 % | 52,2 % |
| 161 338 € | 42,6 % | 52,2 % |
| 170 301 € | 43,1 % | 52,3 % |
| 179 264 € | 43,6 % | 52,2 % |
Genomsnitts- och marginalskatt med räkneexempel:
Löneökning: hur mycket får du behålla? (Irland)
Bland 50 länder
Irland: med samma lön på 44 816 € per år, omräknad till varje lokal valuta, blir 80,9 % kvar netto, plats 9 av 50.
Av samma lön blir mest kvar här: Taiwan (91,7 %); minst här: Rumänien (58,5 %).
Visa alla 50 länder
| Plats | Land | Nettoandel |
|---|---|---|
| 1 | Taiwan | 91,7 % |
| 2 | Hongkong | 90 % |
| 3 | Thailand | 84,9 % |
| 4 | Colombia | 83,1 % |
| 5 | Bulgarien | 82,7 % |
| 6 | Sydkorea | 82,1 % |
| 7 | Storbritannien | 81,2 % |
| 8 | Australien | 81,1 % |
| 9 | Irland | 80,9 % |
| 10 | Cypern | 79,8 % |
| 11 | Luxemburg | 79,7 % |
| 12 | Estland | 79,3 % |
| 13 | USA | 79,2 % |
| 14 | Sverige | 78,9 % |
| 15 | Singapore | 78 % |
| 16 | Indien | 77,7 % |
| 17 | Norge | 77,6 % |
| 18 | Kanada | 76,6 % |
| 19 | Tjeckien | 76,2 % |
| 20 | Indonesien | 76,2 % |
| 21 | Malta | 76,1 % |
| 22 | Filippinerna | 75,9 % |
| 23 | Mexiko | 75,4 % |
| 24 | Nederländerna | 74,9 % |
| 25 | Japan | 74,4 % |
| 26 | Finland | 74,4 % |
| 27 | Spanien | 73,8 % |
| 28 | Brasilien | 73,5 % |
| 29 | Sydafrika | 73,1 % |
| 30 | Nya Zeeland | 73 % |
| 31 | Malaysia | 72,9 % |
| 32 | Schweiz | 72,6 % |
| 33 | Österrike | 72,5 % |
| 34 | Frankrike | 71,8 % |
| 35 | Lettland | 70,4 % |
| 36 | Slovakien | 70,1 % |
| 37 | Grekland | 68,2 % |
| 38 | Portugal | 67,9 % |
| 39 | Kenya | 67,5 % |
| 40 | Kroatien | 67,2 % |
| 41 | Danmark | 67,1 % |
| 42 | Italien | 66,9 % |
| 43 | Belgien | 66,5 % |
| 44 | Ungern | 66,5 % |
| 45 | Tyskland | 65,8 % |
| 46 | Polen | 65,5 % |
| 47 | Turkiet | 63,3 % |
| 48 | Slovenien | 61,5 % |
| 49 | Litauen | 60,5 % |
| 50 | Rumänien | 58,5 % |
Nära i placeringen
- Storbritannien#7 · 81,2 %Irland mot Storbritannien
- Australien#8 · 81,1 %Irland mot Australien
- Cypern#10 · 79,8 %
- Luxemburg#11 · 79,7 %
Varje land är beräknat för samma ensamstående utan barn, med lönen omräknad till växelkurserna från 2 oktober 2026. En lön som är vanlig i ett land är hög i ett annat, så progressiva system väger tyngre där lönerna är lägre. Placeringen säger ingenting om köpkraft eller om vad avgifterna betalar för, som pension och vård. Där de nya reglerna ännu inte är slutliga har landet beräknats med det senast beslutade året: Belgien (2025), Norge (2025) och Rumänien (2025).
Senaste ändringar
Modellen innehåller redan de här senaste ändringarna.
- USC 3 %-bandsgräns höjd till 28 700 € (var 27 382 €), minskar USC för medelinkomsttagare.
- My Future Fund, pensionssparande med automatisk anslutning, lanserades den 1 januari 2026: anställda 23–60 år med en inkomst på 20 000 € eller mer bidrar med 1,5 % av lönen (upp till 80 000 € i inkomst), matchat med 1,5 % från arbetsgivaren samt ett statligt tillägg på 0,5 %.
- PRSI-satserna höjs med ytterligare 0,15 procentenheter från den 1 oktober 2026: anställdas sats från 4,2 % till 4,35 %; arbetsgivarsatser från 9,0 %/11,25 % till 9,15 %/11,40 %.
- Moms på restaurang- och cateringmat sänks från 13,5 % till 9 % från den 1 juli 2026.
- Standardskattebandet kvarstår på 44 000 € för ensamstående; personliga och PAYE-krediter oförändrade.
Bortom lönebeskedet
Landets lagregler om uppsägning, arbetslöshet, sjukdom, föräldraledighet och utebliven lön.
Uppsägning och avsked
Minimum Notice and Terms of Employment Acts
1 vecka
Arbetsgivarens inledande uppsägningstid
Arbetsgivarens uppsägningstid börjar med en vecka efter tretton veckors sammanhängande anställning och under två år.
Ersättning vid arbetslöshet
Jobseeker’s Pay-Related Benefit
39 veckor
Varaktighet vid lång avgiftshistorik
Vid minst tvåhundrasextio kvalificerande anställningsavgifter och andra villkor varar inkomstbaserat system högst trettionio veckor.
Sjuklön
Statutory Sick Leave
5 dagar
Betalda dagar per år 2026
Aktuell vägledning 2026 behåller fem schemalagda arbetsgivarbetalda arbetsdagar per kalenderår.
Föräldraledighet
Parent’s Leave / Parent’s Benefit
9 veckor
Föräldraersättningens period
Varje kvalificerande förälder kan få nio veckors Parent’s Benefit när motsvarande Parent’s Leave tas.
Utebliven lön
Insolvency Payments Scheme
8 veckor
Betalningsgräns för lönefordringar
Kvalificerande lönefordringar täcks i högst åtta veckor; semesterersättning, avtalad sjuklön och minsta uppsägningstid har egna systemgränser.
Räkna ut din egen lön
Räknaren öppnas med referenslönen från den här sidan. Ändra lön, region eller hushåll för att se dina egna siffror.
Metod och källor
Alla belopp på sidan kommer från samma skattemodell som räknaren. Månadsbelopp är årsresultatet delat med 12; riktiga lönebesked kan avvika.
Antaganden: en ensamstående på 35 år utan barn och utan medlemskap i trossamfund, inkomstår 2026.