Países Italia
Guía de país · Año fiscal 2026
Italia: salario e impuestos
Italia: de un salario de 24.500 € al año quedan 82,1 % netos. Con las cotizaciones de la empresa, el puesto cuesta 33.631 €, y de eso le llega a la persona empleada un 59,8 %.
- Parte neta del salario bruto
- 82,1 %
- Coste total para la empresa al año
- 33.631 €
- Puesto entre 50 países
- 21 / 50
Esta guía se ha creado con el apoyo de la inteligencia artificial.
Adónde va el dinero
De 24.500 € brutos, el impuesto sobre la renta (IRPEF / addizionali regionale e comunale) se lleva 2066 € y las cotizaciones del trabajador (INPS) se llevan 2325 €. Quedan 20.109 € al año, de media 1676 € al mes.
La empresa paga además 9131 € en cotizaciones, un 37,3 % del salario. El puesto le cuesta en total 33.631 € al año.
| Coste total para la empresa del salario de referencia, según quién lo recibe | Al año | Al mes | Parte del coste total |
|---|---|---|---|
| Cotizaciones de la empresa | 9131 € | 761 € | 27,2 % |
| Impuesto sobre la renta | 2066 € | 172 € | 6,1 % |
| Cotizaciones del trabajador | 2325 € | 194 € | 6,9 % |
| Salario neto | 20.109 € | 1676 € | 59,8 % |
| Coste total para la empresa | 33.631 € | 2803 € | 100 % |
Todas las cifras parten de 24.500 €, el salario con el que arranca la calculadora para este país. Según la estadística disponible, es un salario medio o mediano a tiempo completo.
Cómo funciona el impuesto sobre la renta
Con el impuesto sobre la renta (IRPEF / addizionali regionale e comunale), el tipo sube en 3 tramos, del 23 % al 43 %. El tipo máximo se aplica a partir de 50.000 € de base imponible. Ese umbral equivale a 2 veces el salario de referencia de 24.500 €.
Los tramos se aplican a la base imponible, es decir, lo que queda tras mínimos exentos y cotizaciones deducibles. Por eso los tipos muerden más tarde de lo que sugiere el salario bruto.
Los impuestos también varían según la región. El modelo tiene 21 normativas regionales y esta página usa: Lombardía.
| Base imponible desde | Tipo marginal |
|---|---|
| 0 € | 23 % |
| 28.000 € | 33 % |
| 50.000 € | 43 % |
Cómo suben los tipos con el salario
El impuesto sobre la renta empieza con un salario bruto de unos 17.000 € al año.
Con 24.500 €, un 17,9 % del sueldo va al impuesto sobre la renta y a las cotizaciones del trabajador. De cada 100 ganados de más, 60 llegan a la persona empleada: un tipo marginal del 40,4 %.
Con el doble de ese salario, 49.000 €, el tipo medio es del 34,5 % y el marginal del 49,2 %.
El tipo marginal es más alto con un sueldo de unos 36.800 €: 60,5 %. Con un sueldo de unos 44.100 € termina una reducción fiscal que mengua al subir el sueldo, o un tramo con un tipo más empinado; el tipo marginal baja del 60,5 % al 49,2 %.
Mostrar las cifras
| Salario bruto | Tipo medio | Tipo marginal |
|---|---|---|
| 4900 € | 3,1 % | 3,1 % |
| 9800 € | -5,1 % | 27,1 % |
| 14.700 € | 5,6 % | 27,1 % |
| 19.600 € | 13 % | 36,2 % |
| 24.500 € · Salario de referencia | 17,9 % | 40,4 % |
| 29.400 € | 21,5 % | 40,5 % |
| 34.300 € | 25 % | 49,2 % |
| 39.200 € | 29,3 % | 60,6 % |
| 44.100 € | 32,8 % | 51,7 % |
| 49.000 € | 34,5 % | 49,2 % |
| 53.900 € | 35,8 % | 49,2 % |
| 58.800 € | 37 % | 51 % |
| 63.700 € | 38,1 % | 51 % |
| 68.600 € | 39 % | 51 % |
| 73.500 € | 39,8 % | 51 % |
| 78.400 € | 40,5 % | 51 % |
| 83.300 € | 41,1 % | 51 % |
| 88.200 € | 41,7 % | 51 % |
| 93.100 € | 42,2 % | 51 % |
| 98.000 € | 42,6 % | 51 % |
Tipo medio y tipo marginal, con ejemplos de cálculo:
Subida salarial: ¿cuánto te queda neto? (Italia)
Entre 50 países
Italia: con el mismo salario de 24.500 € al año, convertido a cada moneda local, quedan 82,1 % netos, el puesto 21 de 50.
Con el mismo salario queda más en: Bélgica (95,7 %); y menos en: Rumanía (58,5 %).
Mostrar los 50 países
| Puesto | País | Parte neta |
|---|---|---|
| 1 | Bélgica | 95,7 % |
| 2 | Taiwán | 94,5 % |
| 3 | Hong Kong | 94,3 % |
| 4 | Luxemburgo | 91,8 % |
| 5 | Tailandia | 91,8 % |
| 6 | Australia | 91,4 % |
| 7 | Colombia | 89,7 % |
| 8 | Irlanda | 89,3 % |
| 9 | Reino Unido | 88,9 % |
| 10 | Chipre | 88,6 % |
| 11 | Países Bajos | 87,8 % |
| 12 | Corea del Sur | 86,7 % |
| 13 | Noruega | 86,6 % |
| 14 | Finlandia | 86,6 % |
| 15 | Austria | 86,4 % |
| 16 | India | 85,1 % |
| 17 | Estonia | 82,7 % |
| 18 | Suecia | 82,5 % |
| 19 | Canadá | 82,2 % |
| 20 | Estados Unidos | 82,1 % |
| 21 | Italia | 82,1 % |
| 22 | Indonesia | 81,9 % |
| 23 | Sudáfrica | 80,8 % |
| 24 | España | 80,6 % |
| 25 | Nueva Zelanda | 80,5 % |
| 26 | Malasia | 80,3 % |
| 27 | México | 80,1 % |
| 28 | Filipinas | 79,6 % |
| 29 | Singapur | 79,6 % |
| 30 | Japón | 79,1 % |
| 31 | Malta | 78,9 % |
| 32 | República Checa | 78,5 % |
| 33 | Bulgaria | 77,6 % |
| 34 | Francia | 77,5 % |
| 35 | Portugal | 76,5 % |
| 36 | Grecia | 75,9 % |
| 37 | Brasil | 74,2 % |
| 38 | Eslovaquia | 74 % |
| 39 | Letonia | 73,5 % |
| 40 | Alemania | 73,5 % |
| 41 | Polonia | 71,9 % |
| 42 | Dinamarca | 71,7 % |
| 43 | Croacia | 69,9 % |
| 44 | Turquía | 68,6 % |
| 45 | Kenia | 68,1 % |
| 46 | Hungría | 66,5 % |
| 47 | Suiza | 65,7 % |
| 48 | Eslovenia | 65,4 % |
| 49 | Lituania | 63,6 % |
| 50 | Rumanía | 58,5 % |
Cerca en la clasificación
- Canadá#19 · 82,2 %
- Estados Unidos#20 · 82,1 %
- Indonesia#22 · 81,9 %
- Sudáfrica#23 · 80,8 %
Cada país se calcula para la misma persona sola y sin hijos, con el salario convertido a los tipos de cambio del 2 de octubre de 2026. Un salario normal en un país es alto en otro, así que los sistemas progresivos pesan más donde los salarios son más bajos. La clasificación no dice nada del poder adquisitivo ni de lo que financian las cotizaciones, como la pensión y la sanidad. Donde las normas nuevas aún no son definitivas, el país se calcula con su último año aprobado: Bélgica (2025), Noruega (2025) y Rumanía (2025).
Cambios recientes
El modelo ya incluye estos cambios recientes.
- El tramo medio del IRPEF se reduce del 35 % al 33 % (rentas 28.001–50.000 €) - alivio fiscal para rentas medias.
- Estructura de tres tramos confirmada: 23 % hasta 28.000 €, 33 % hasta 50.000 €, 43 % por encima.
- Topes de cotización del INPS revisados al alza por circular anual.
Diferencias regionales
El modelo tiene 21 normativas regionales. Con 24.500 €, el neto va de 19.935 € (Campania) a 20.407 € (Provincia Autónoma de Bolzano), una diferencia de 472 € al año.
| Región | Salario neto | Diferencia con el más alto |
|---|---|---|
| Provincia Autónoma de Bolzano | 20.407 € | – |
| Provincia Autónoma de Trento | 20.407 € | – |
| Valle de Aosta | 20.134 € | −273 € |
| Liguria | 20.134 € | −273 € |
| Véneto | 20.134 € | −273 € |
| Friul-Venecia Julia | 20.134 € | −273 € |
| Umbría | 20.134 € | −273 € |
| Basilicata | 20.134 € | −273 € |
| Sicilia | 20.134 € | −273 € |
| Cerdeña | 20.134 € | −273 € |
| Marcas | 20.113 € | −294 € |
| Lombardía | 20.109 € | −298 € |
| Toscana | 20.091 € | −316 € |
| Emilia-Romaña | 20.069 € | −338 € |
| Apulia | 20.055 € | −352 € |
| Abruzos | 20.037 € | −370 € |
| Lacio | 20.023 € | −384 € |
| Calabria | 20.023 € | −384 € |
| Piamonte | 19.972 € | −435 € |
| Molise | 19.942 € | −464 € |
| Campania | 19.935 € | −472 € |
Más allá de la nómina
Las normas legales del país sobre despido, desempleo, enfermedad, permiso parental y salarios impagados.
Preaviso y despido
Impugnazione del licenziamento
60 días
Plazo de impugnación por escrito
La persona impugna normalmente el despido por escrito dentro de los sesenta días posteriores a recibirlo.
Prestación por desempleo
Nuova Assicurazione Sociale per l’Impiego (NASpI)
13 semanas / 4 años
Mínimo ordinario de cotización
El requisito ordinario exige trece semanas cotizadas al seguro de desempleo en los cuatro años anteriores al desempleo.
Baja por enfermedad
Indennità di malattia
50%
Tasa inicial de la prestación de INPS
La tasa ordinaria del empleado cubierto es del cincuenta por ciento de la remuneración diaria media desde el cuarto hasta el vigésimo día de enfermedad.
Permiso parental
Congedo parentale
10 meses
Permiso combinado ordinario
El límite combinado del permiso parental es normalmente de diez meses; puede alcanzar once si el padre disfruta de al menos tres meses.
Salarios impagados
Fondo di garanzia del TFR e dei crediti di lavoro
3 meses
Mensualidades salariales cubiertas
El fondo puede cubrir las tres últimas mensualidades salariales admisibles según las normas legales de periodo de referencia y límites.
Calcula tu propio salario
La calculadora se abre con el salario de referencia de esta página. Cambia el salario, la región o el hogar para ver tus propias cifras.
Método y fuentes
Todas las cifras de esta página salen del mismo modelo fiscal que la calculadora. Los importes mensuales dividen el resultado anual entre 12; las nóminas reales pueden variar.
Supuestos: una persona sola de 35 años, sin hijos ni pertenencia a una iglesia, año fiscal 2026, región Lombardía.